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1、變態(tài)海底撈火鍋使怪招兒年賺3億發(fā)送給好友┊權(quán)限┊刪除該轉(zhuǎn)帖僅你自己可見該轉(zhuǎn)帖你的好友都能看見導(dǎo)讀:海底撈源自一線員工所見、所聞,并發(fā)自內(nèi)心的個(gè)性化隨機(jī)服務(wù),才是真正能夠留住人心的、非標(biāo)準(zhǔn)化的“頂級(jí)服務(wù)”。你在這里你消費(fèi)的不是餐飲,而是對(duì)方熱忱的心!這個(gè)叫海底撈的火鍋企業(yè),顛覆了人們對(duì)“服務(wù)”的既有認(rèn)識(shí)。這是一個(gè)理念先行,項(xiàng)目隨后的企業(yè)。最讓人驚訝的是,你在這里消費(fèi)時(shí)會(huì)前所未有地體會(huì)到,你消費(fèi)的不是餐飲,而是對(duì)方熱忱的心!感動(dòng)是必然的、正
2、常的、感慨萬千的,而達(dá)到這種效果,在其他餐飲企業(yè)是何其罕見!這個(gè)叫海底撈的火鍋企業(yè),完全顛覆了人們對(duì)“服務(wù)”的既有認(rèn)識(shí)。2006年6月23日,“大象擠進(jìn)了螞蟻窩”,擁有肯德基、必勝客等品牌的著名餐飲集團(tuán)美國百勝餐飲上半年度“(中國)區(qū)域經(jīng)理大會(huì)”全體200余人,齊齊涌入海底撈北京牡丹園店。與其他客人不同,他們這頓飯的目的是“參觀和學(xué)習(xí),提升管理水平”。在隨后的一年多的時(shí)間里,北大光華管理學(xué)院兩位教授對(duì)海底撈進(jìn)行了深入研究,甚至派人“臥底
3、”當(dāng)服務(wù)員,總結(jié)海底撈的管理經(jīng)驗(yàn)。教授們好奇的是,海底撈服務(wù)員對(duì)職業(yè)的認(rèn)同感,竟遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于他們所帶的MBA班學(xué)生。重慶市火鍋協(xié)會(huì)會(huì)長、小天鵝集團(tuán)總裁何永智也發(fā)出號(hào)召:我們要學(xué)習(xí)海底撈的創(chuàng)新措施,提升重慶火鍋產(chǎn)業(yè)的消費(fèi)附加值和重慶火鍋的整體檔次。一時(shí)間,各行各業(yè)掀起了一股向海底撈“學(xué)管理”、“學(xué)營銷”、“學(xué)服務(wù)”的熱潮?!昂5讚啤眱叭徊辉偈且粋€(gè)火鍋店的代名詞,轉(zhuǎn)而上升成為一種現(xiàn)象。那么,海底撈為什么?服務(wù)勝于產(chǎn)品認(rèn)定了這一點(diǎn),張勇更加賣力,
4、幫客人帶孩子、拎包、擦鞋……無論客人有什么需要,他都二話不說,一一滿足。其獨(dú)創(chuàng)的招牌接待動(dòng)作:右手撫心,腰微彎,面帶自然笑容,左手自然前伸作請(qǐng)狀,今天在海底撈仍隨處可見。憑借一腔熱情和體貼入微的服務(wù),幾年之后,海底撈在簡(jiǎn)陽已經(jīng)是家喻戶曉。兵敗西安1999年,張勇決定繞道諸侯爭(zhēng)霸的成渝兩地,直接到外地發(fā)展?!昂5讚啤弊叱龊?jiǎn)陽的第一站,選在了西安。躊躇滿志的張勇派出得力助手楊小麗“出使”西安,出人意料的是,現(xiàn)實(shí)卻給他潑了一盆冷水:潑辣果敢的
5、楊小麗來到西安后不久,竟然向張勇提出辭職,理由是,“西安方面的合伙人對(duì)每一分錢都斤斤計(jì)較,我們的傳統(tǒng)被全部放棄了?!背鮼碚Φ降暮5讚平舆B虧損,眼看著就要把張勇的辛苦積攢下來的老本賠個(gè)精光。危急關(guān)頭,張勇果斷要求合伙人撤資,讓楊小麗全權(quán)負(fù)責(zé),重拾海底撈的核心理念——服務(wù)高于一切。得到充分的授權(quán)后,楊小麗開始了向提供大量的“特色服務(wù)”,對(duì)待客人超乎尋常的熱情和耐心。這樣一種“高成本”的運(yùn)作方式,讓海底撈在西安迅速聲名鵲起。短短兩個(gè)月內(nèi),居然
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