1、隨著2001年中國(guó)加入WTO,在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)下我國(guó)民營(yíng)企業(yè)越來越意識(shí)到要想發(fā)展壯大就不能固步自封,必須參與到國(guó)際分工中來,走國(guó)際化道路。那么關(guān)于民營(yíng)企業(yè)如何在加入世貿(mào)的大環(huán)境下進(jìn)行國(guó)際化經(jīng)營(yíng),如何在諸多西方跨國(guó)公司夾縫中生存甚至脫穎而出,特別是民營(yíng)企業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)的理論基礎(chǔ)問題是年輕的中國(guó)民營(yíng)企業(yè)必須深思的問題。
企業(yè)家精神是國(guó)際學(xué)界研究企業(yè)發(fā)展的一個(gè)新領(lǐng)域,對(duì)研究我國(guó)大部分處于出口型民營(yíng)企業(yè)的國(guó)際化發(fā)展具有重要的意義。本
2、人認(rèn)為,企業(yè)家是民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的重要資源,是企業(yè)戰(zhàn)略的決策者,創(chuàng)新的主力,在民營(yíng)企業(yè)國(guó)際化發(fā)展中處于極其重要的地位和發(fā)揮著重要的作用。企業(yè)家精神作為企業(yè)家一種獨(dú)特的能力,促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展壯大和不斷創(chuàng)新。
本文系統(tǒng)而全面地分析了企業(yè)家精神的內(nèi)在構(gòu)成要素,基于實(shí)證研究的方法,從民營(yíng)企業(yè)出口績(jī)效的視角,采用統(tǒng)計(jì)學(xué)上的研究手段,力求探索性發(fā)現(xiàn)民營(yíng)企業(yè)企業(yè)家精神和企業(yè)出口績(jī)效的內(nèi)在機(jī)理,一方面對(duì)企業(yè)家精神的相關(guān)理論進(jìn)行驗(yàn)證,另一方面對(duì)
3、民營(yíng)企業(yè)企業(yè)家精神培育和企業(yè)出口績(jī)效的提高提供有益的借鑒。
本文重點(diǎn)針對(duì)三個(gè)方面進(jìn)行了實(shí)證研究:一是中國(guó)企業(yè)家精神的構(gòu)成維度是什么,這些維度的重要性排名情況；二是企業(yè)家精神四大主導(dǎo)要素(戰(zhàn)略創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新和靈活性創(chuàng)新)之間的相關(guān)性和耦合關(guān)系情況；三是民營(yíng)企業(yè)企業(yè)家精神與企業(yè)出口績(jī)效的相關(guān)性研究,包括民營(yíng)企業(yè)企業(yè)家精神與企業(yè)出口績(jī)效的總體相關(guān)性,四大主導(dǎo)維度及表現(xiàn)維度與四大出口績(jī)效指標(biāo)的相關(guān)性分析。