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文檔簡介
1、戰(zhàn)略型人力資源管理對高科技企業(yè)組織能力影響的案例研究——以Y企業(yè)為例作者：宋新鑫指導老師：石偉3.1.2培訓與開發(fā)3.1.3績效和薪酬管理的提升3.3Y企業(yè)組織能力模型設計3.3.1組織能力提升基本思路3.3.2組織能力要求達到的目標3.3.3組織能力提升基本原則3.3.4組織能力提升設計步驟3.3.5組織能力模型的建立3.4Y企業(yè)組織能力提升3.4.1組織能力評估方式及維度3.4.2組織能力評估中的問題及原因分析3.4.3后續(xù)長效機制
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