第二課價值觀梳理項目關(guān)鍵人訪談提綱

1、1企業(yè)文化項目關(guān)鍵人訪談提綱企業(yè)文化項目關(guān)鍵人訪談提綱訪談人：被訪談對象：訪談時間：具體問題訪談目的1.您為什么加入易寶，易寶的哪些特點吸引了您？2.加入公司后，您經(jīng)歷過哪些對公司有重大影響的事，或最難忘的事件。3.您認為易寶基本的成功經(jīng)驗、關(guān)鍵成功要素和核心能力有哪些？4.您最欣賞和認可的易寶人的行為你認為最能代表易寶精神的價值觀是什么？如有案例說明更好提煉可傳承的優(yōu)秀文化5.在現(xiàn)在的互聯(lián)網(wǎng)金融環(huán)境下，您覺得公司面臨的機會和挑戰(zhàn)是什么

2、？與同行相比，我們的優(yōu)勢和劣勢分別是什么？6.您理想中，5年之后，易寶應(yīng)該是什么樣子？7.要達到理想中的目標(biāo)，我們需要具備哪些核心競爭力，要采取哪些關(guān)鍵措施？圍繞戰(zhàn)略引出文化需求28.您怎么看當(dāng)前的價值觀，認同嗎（誠信、盡責(zé)、激情、創(chuàng)新、分享）？9.您覺得這些價值觀是否在公司很好地落地了？如果沒有，是什么妨礙了文化落地？10.10.為適應(yīng)公司未來的發(fā)展，您認為當(dāng)前的價值觀還需要哪些調(diào)整和優(yōu)化？比如加什么，減什么？11.11.在易寶，您認