13200.微信學(xué)習(xí)在企業(yè)培訓(xùn)中的應(yīng)用研究——以某公司主題培訓(xùn)季為例

1、學(xué)校代碼：10270分類號：G40057學(xué)號：132502453碩士專業(yè)學(xué)位論文微信學(xué)習(xí)在企業(yè)培訓(xùn)中的應(yīng)用研究——以某公司主題培訓(xùn)季為例專業(yè)學(xué)位類別：教育碩士專業(yè)領(lǐng)域：現(xiàn)代教育技術(shù)作者姓名：翟乃波指導(dǎo)教師：龔鳴答辯日期：2015年5月24日上海師范大學(xué)碩士學(xué)位論文中文摘要I中文中文摘要摘要在這個信息大爆炸的時代，通過以手機為代表的移動終端設(shè)備獲取知識已經(jīng)成為一種流行趨勢。隨著微信在國內(nèi)的迅猛發(fā)展人們對于微信的使用已不只停留在其通訊功能更

2、多的是探索其教育用途。微信學(xué)習(xí)作為一種新型培訓(xùn)模式已應(yīng)運而生，將微信學(xué)習(xí)用于企業(yè)培訓(xùn)儼然成為近期的熱門話題。但以國內(nèi)用戶為主、出現(xiàn)時間較短等原因，使得國內(nèi)外對微信學(xué)習(xí)的研究十分不足，更沒有形成一個普遍適用于現(xiàn)代企業(yè)培訓(xùn)的流程。微信學(xué)習(xí)在企業(yè)中是如何實際操作的，它的培訓(xùn)效果如何，這些問題都有待在實踐中探索。由于時代的發(fā)展、生活節(jié)奏的日益加快，員工用于學(xué)習(xí)的時間逐漸減少并且日益分散，員工的學(xué)習(xí)習(xí)慣已經(jīng)發(fā)生了翻天覆地的變化。傳統(tǒng)教育培訓(xùn)方式培

3、訓(xùn)壓力大、互動性較差、及時性較弱、成本較高的等不足日益顯現(xiàn)。因此，企業(yè)探尋一種新的培訓(xùn)方式已經(jīng)迫在眉睫，微信學(xué)習(xí)的出現(xiàn)給企業(yè)培訓(xùn)提供了新的方法和新的思路。筆者通過全程組織參與中國太平洋人壽保險股份有限公司以微信學(xué)習(xí)為主的培訓(xùn)項目，對于微信學(xué)習(xí)在企業(yè)培訓(xùn)中的應(yīng)用流程有了一定的認(rèn)識。在對該微信學(xué)習(xí)培訓(xùn)項目的深入分析的基礎(chǔ)上，結(jié)合教學(xué)設(shè)計的ADDIE模型，初步剖析探索企業(yè)培訓(xùn)如何開展微信學(xué)習(xí)，希望能夠解決傳統(tǒng)教育培訓(xùn)方式存在的不足，實現(xiàn)隨時隨