工程職業(yè)自治研究——基于工程倫理視角.pdf

1、職業(yè)自治首先在醫(yī)藥行業(yè)被提出。然而，在最近幾十年，逐漸地衍生到其他很多職業(yè)，如律師、醫(yī)生、工程師。但是，對(duì)工程、工程師的相關(guān)哲學(xué)研究還比較薄弱，尤其是我國工程倫理學(xué)研究幾乎是空白。所以開展工程倫理學(xué)研究不論在理論上還是實(shí)踐上都具有很大的意義。本文主要基于工程倫理，討論工程師在各種利益縱橫交錯(cuò)中迷失了自己的方向，工程師應(yīng)該如何跳出職業(yè)道德和雇主忠誠的困境？在我們看來，要對(duì)此做出回答，進(jìn)行討論的焦點(diǎn)應(yīng)該是工程職業(yè)自治何以可能？以及工程職業(yè)自

2、治如何可能？ 在這經(jīng)濟(jì)利益紛爭(zhēng)的社會(huì)，以管理者為中心的利益導(dǎo)向派別逐漸地拋棄了職業(yè)道德準(zhǔn)則，處于各種各樣沖突旋渦內(nèi)的工程師成為了走出道德困境的企求者。在工程職業(yè)中，工程師存在職業(yè)道德困境的問題，如何解決此問題呢？本文采用了職業(yè)自治作為一種解決困境的路徑。這種路徑隨著歷史的發(fā)展而產(chǎn)生，是工程師尋求話語權(quán)的方式，這與工程師需要承擔(dān)責(zé)任有著密切的內(nèi)在聯(lián)系。 工程師在肩負(fù)責(zé)任時(shí)存在著沖突，從工程師的立場(chǎng)，本文對(duì)主體角色進(jìn)行了分析

3、：首先，工程師既要對(duì)雇主忠誠，又要對(duì)職業(yè)忠誠，工程師陷入角色選擇的困境中；然后，在工程實(shí)踐活動(dòng)中，工程師扮演著雙重角色，既是管理者又是工程師，不知該走向何方；最后，工程師被管理者剝奪了話語權(quán)。這樣，對(duì)雇主的忠誠與工程師的職業(yè)道德不一致，而職業(yè)自治是防止工程師成為木偶的方式。 在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)，公司是一個(gè)經(jīng)濟(jì)體，追逐利益是他們的首要目標(biāo)。在這利益紛爭(zhēng)的環(huán)境中，如何確保職業(yè)自治。這要從工程師個(gè)體以及組織行業(yè)這兩個(gè)方面進(jìn)行闡述，使工程師