版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、學(xué)校考勤制度實(shí)施細(xì)則學(xué)校考勤制度實(shí)施細(xì)則篇一:學(xué)??记谥贫葓?zhí)行細(xì)則為更好的加強(qiáng)學(xué)校管理,提高辦學(xué)效率和工作質(zhì)量,依據(jù)九臺(tái)市教育局【2017】88號(hào)文件有關(guān)人事管理的規(guī)定,經(jīng)校務(wù)委員會(huì)研究決定,制定以下考勤工作執(zhí)行細(xì)則:1、全體教職工要牢固樹(shù)立以學(xué)校工作為重的思想,必須堅(jiān)持不遲到不早退,有事或有病及時(shí)請(qǐng)假的原則;2、實(shí)行日簽到制度,學(xué)校設(shè)有指紋簽到機(jī),不及時(shí)簽到者視為遲到;3、不簽到、遲到、早退,每次扣款5.00元;4、臨時(shí)病事假每天扣款
2、30.00元(有病住院治療的按人事管理規(guī)定執(zhí)行);5、臨時(shí)外出憑假條到門(mén)衛(wèi)登記,外出回來(lái)后需及時(shí)到分管領(lǐng)導(dǎo)處消假,臨時(shí)假每月累計(jì)不超過(guò)4小時(shí),不扣款,每大于等于4小時(shí),合事假0.5天,扣款15.00元,以此類推累計(jì);6、私自外出不請(qǐng)假或曠職,每天扣款50.00元;7、病事假不超過(guò)三天的,向主管部門(mén)副校長(zhǎng)登記手續(xù)請(qǐng)假,一次性超過(guò)三天(含三天)的直接向校長(zhǎng)請(qǐng)假,并憑假條到主管部門(mén)辦理;8、病、事假累計(jì)超過(guò)15天的,當(dāng)年評(píng)優(yōu)不與考慮,超過(guò)30
3、天的年末結(jié)構(gòu)工資評(píng)定為末檔;20、以上規(guī)定手段除扣款外,還相應(yīng)予以扣分。21、此細(xì)則最終解釋權(quán)歸校務(wù)委員會(huì)解釋。22、此細(xì)則為試行草案,并在今后實(shí)施過(guò)程中逐步修訂和完善。此細(xì)則自公布之日起實(shí)施。九臺(tái)市胡家回族學(xué)校2017年3月9日篇二:學(xué)校關(guān)于考勤制度實(shí)施細(xì)則XX學(xué)校關(guān)于考勤制度實(shí)施細(xì)則根據(jù)上海市事業(yè)單位工資、福利實(shí)用手冊(cè)及原中小學(xué)制訂的考勤等制度的實(shí)施細(xì)則方案,經(jīng)修訂后制訂本考勤制度細(xì)則。一、學(xué)習(xí)制度:l、教工大會(huì)學(xué)習(xí)時(shí)間原則上為每周
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論