有效的經(jīng)理（人力資源管理）

曹（人力資源管理）

施工工地臨時(shí)水電使用規(guī)則（人力資源管理）

崗位關(guān)鍵考核指標(biāo)設(shè)定表（檢驗(yàn)員）（人力資源管理）

新版客戶服務(wù)部說(shuō)明書(shū)v1（人力資源管理）

某集團(tuán)2006年-2007年人力資源診斷改正報(bào)告(doc 14)

經(jīng)理訪談（人力資源管理）

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基層主管管理原則（人力資源管理）

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庶務(wù)管理辦法（人力資源管理）

應(yīng)急工程及改遷工程（人力資源管理）

成品科工作細(xì)則（人力資源管理）

廣告策劃的原則（人力資源管理）

年市場(chǎng)管理部總經(jīng)理考核獎(jiǎng)金發(fā)放管理辦法（人力資源管理）

總經(jīng)理助理（人力資源管理）

擔(dān)保書(shū) (3)（人力資源管理）

承攬工管理辦法（人力資源管理）

新人培訓(xùn)手冊(cè)》（doc3）（人力資源管理）

收購(gòu)運(yùn)輸隊(duì)長(zhǎng)（人力資源管理）

客戶名簿處理制度（人力資源管理）

某上市集團(tuán)人力資源管理手冊(cè)—lvc國(guó)際投資集團(tuán)（人力資源管理）