產(chǎn)品開發(fā)類項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)體系模型在TATFOOK公司的建立.pdf

1、自從上世紀(jì)七八十年代通信行業(yè)在中國(guó)興起，經(jīng)過這幾十年的高速發(fā)展，此行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。民營(yíng)企業(yè)在原有的粗放式管理模下，生產(chǎn)成本高，生產(chǎn)效率低下等因素已經(jīng)嚴(yán)重的制約著企業(yè)的發(fā)展。根據(jù)項(xiàng)目管理的理論和方法在實(shí)踐中的長(zhǎng)時(shí)間應(yīng)用來看，項(xiàng)目管理被認(rèn)為是最有效的一種管理方式，并且在企業(yè)界已經(jīng)形成了項(xiàng)目化的管理模式，同時(shí)對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)顯示著越來越大的生命力。
　　本文首先介紹了標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理系統(tǒng)的基本概念、發(fā)展歷程及核心的管理思想和方法等相

2、關(guān)理論。然后對(duì)以主要經(jīng)營(yíng)通信產(chǎn)品的TATFOOK公司的基本情況以及當(dāng)前面臨的種種管理問題做了概要敘述，分析通信產(chǎn)品行業(yè)管理上的需求，并根據(jù)公司實(shí)際情況選擇實(shí)施包含先進(jìn)管理思想的標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理是TATFOOK公司當(dāng)前首要的選擇。同時(shí)還針對(duì)TATFOOK公司當(dāng)前現(xiàn)狀，提出了標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理的主要思路，選擇產(chǎn)品開發(fā)流程、組織架構(gòu)優(yōu)化與績(jī)效考核的方式來實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理體系模型在TATFOOK公司的建立和有效實(shí)施應(yīng)用。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理理論對(duì)TATFOO

3、K公司產(chǎn)品開發(fā)流程、組織架構(gòu)、績(jī)效考核進(jìn)行描述、分析、整合優(yōu)化，并結(jié)合公司的實(shí)際情況提出標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理理論主要的方法。最后，本文根據(jù)TATFOOK公司的實(shí)際情況提出標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目管理體系模型在TATFOOK公司可行的實(shí)施方案。
　　本文經(jīng)過作者結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，并深入各個(gè)相關(guān)業(yè)務(wù)部門調(diào)研，同時(shí)對(duì)TATFOOK公司內(nèi)部管理進(jìn)行全面客觀的分析，根本目標(biāo)解決公司管理問題的目的，通過理論聯(lián)系實(shí)際，力求解決TATFOOK公司所面臨發(fā)展瓶頸問題，作者