學生品行評價辦法

1、大學外國語學院學生品行評價實施細則（試行）為提高學生品行評價的實效性，培養(yǎng)學生高尚的人格品質，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，加強學生自我管理的主動性，強化道德、法制觀念，培養(yǎng)學生民族自尊心和自信心，根據(jù)《中國普通高等學校德育大綱》、《普通高等學校學生管理規(guī)定》等文件精神，結合大學外國語院學生學習生活的實際情況，制定《大學外國語學院學生品行評價實施細則》。一、總則一、總則1、學生品行評價堅持公開、公正、公平原則，力求評價過程的

2、客觀、規(guī)范、科學。2、學生品行評價以班級為單位，評價結果作為評優(yōu)樹先、組織發(fā)展等工作的重要依據(jù)。評價名次列班級前70%者方有資格申請學生獎學金。學生品行評價不合格者取消本學期各種評獎評優(yōu)和資助資格。3、學生品行評價采取“評議”和“記實”相結合的原則進行，計分方法：學生品行評價得分=基礎分記實分評議分（基礎分為70分）。4、凡本學期受警告及以上處分者，本學期學生品行評價定為不合格。二、組織領導二、組織領導1、外國語成立由學院黨委書記任組長

3、，分管學生工作的領導任副組長、高級管理崗輔導員為成員的學生品行評價領導小組，負責學生品行評價辦法的制定、修改和部署；成立以團學辦主任為組長，輔導員為成員的學生品行評價工作小組，具體負責學生品行評價的落實工作。2、成立學生評價領導小組，負責學生品行評價工作。3、同年級、同專業(yè)、同層次的班級成立由輔導員任組長，班長、團支部書記、每班若干名學生代表組成的學生品行評價年級（班級）工作小組，具體開展學生的品行評價工作。各班成立由輔導員、班干部與學

4、生代表組成的學生品行評價執(zhí)行小組，負責本班品行評價工作的具體執(zhí)行。學生代表按班級人數(shù)的10%的名額，民主選舉產(chǎn)生。三、評價辦法三、評價辦法1、學生品行測評工作要實行民主監(jiān)督、民主管理，由輔導員、班委會、團支部負責日常記錄，定期公布。班級評議組必須將評議結果每學期向全體同學公布一次。1、自覺學習和遵守法律法規(guī)，遵守學校、學院的各項規(guī)章制度，主動協(xié)助管理人員做好管理工作，起到模范帶頭作用；嚴格要求自己，敢于進行自我批評，提高自身素質，勇于同

5、不良行為做斗爭。2、曠課每節(jié)扣1分，遲到或早退一次扣1分，一學期請假累計3次以上，扣1分，因公因病請假不扣分；3、受院通批評者，每次扣2分；受校通報批評者，每次扣3分；受警告處分者每次扣5分；受嚴重警告處分者，每次扣10分；受記過以上處分者，每次扣15分；扣分累計達15分，品行評價成績定位不合格；4、遲到、曠課、早退扣分以學生紀檢部紀檢統(tǒng)計數(shù)據(jù)為準確數(shù)字；請假扣分以輔導員處請假條存根為主要依據(jù)；受到通報批評或紀律處分以學工科記錄或材料為

6、主要依據(jù)。5、本條款由各班級負責紀律檢查的班干部具體負責考評。（四）勞動衛(wèi)生1、按照外國語學院要求積極主動參加教室、衛(wèi)生區(qū)清潔工作、宿舍內務整理和各類公益勞動2、因事請假未參加勞動或衛(wèi)生值日者，每次扣0.5分（因公請假不扣分）；無故不參加勞動者，每次扣1分（“每次”的時間界限最長為一周）；有意破壞工具者，給予批評教育，直至紀律處分，并酌情扣分；無故不參加衛(wèi)生打掃給集體造成損失者每次扣2分；3、被評為文明宿舍的，該宿舍成員加2分，舍長加3

7、分；4、宿舍、教室衛(wèi)生不合格，被學校和學院通報者，直接責任人每次減2分，其他成員減1分5、本條款由各班級負責勞動和生活的班干部具體負責考評；6、以上累計扣分不超過10分；扣分達到10分者品行評價記為不及格。（五）社會實踐1、踴躍參加學校、學院、班級組織的社會實踐活動（青年志愿者活動、假期社會實踐活動等），并按時完成規(guī)定的各項任務，表現(xiàn)良好者，每人每次加1分；個人或社會實踐報告獲學校、市、省表彰，加24分；2、無故不參加社會實踐活動，或不