平衡計分卡在我國企業(yè)的應用現(xiàn)狀及問題解決思路.pdf_第1頁
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文檔簡介

1、　　本文主要就國內企業(yè)應用平衡計分卡的狀況展開分析，通過問卷調查和深度訪談的方法，借助SPSS軟件進行實證分析。分析可知：平衡計分卡在國內得到很大程度上的認可，但目前國內企業(yè)對平衡計分卡認識不深、應用還不廣泛；考核體系設計中平衡計分卡思想已經有所體現(xiàn)，具體應用情況都和企業(yè)性質、規(guī)模等因素有一定聯(lián)系?！　鴥绕髽I(yè)實施績效考核中出現(xiàn)的問題主要可以歸納為兩方面：一、績效考核體系的維度和指標選擇缺乏平衡性；二、績效考核缺乏與戰(zhàn)略的結合度。本文

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