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文檔簡介
1、提高部門工作績效，是公共部門始終追求的一個基本目標(biāo)，也是新公共管理追求的基本方向。在公共部門管理的眾多模式和方法中，績效管理由于對公共部門效率和責(zé)任的強調(diào)，注重結(jié)果導(dǎo)向和對公民公共服務(wù)需求的回應(yīng)，成為公共部門進行有效資源配置、提高政府效率的一個重要手段，成為世界各國行政改革的趨勢。作為承擔(dān)依法治稅和組織財政收入等重要任務(wù)的南昌市地稅局，其工作績效如何歷來受到南昌市、江西省地稅局以及社會各界廣泛的關(guān)注。建立科學(xué)可行的績效管理體系，以管理創(chuàng)
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