國有企業(yè)經(jīng)理人監(jiān)督系統(tǒng)建模及經(jīng)濟效果研究.pdf

1、中國國有企業(yè)健康長效的發(fā)展對中國的經(jīng)濟是至關(guān)重要的。要使中國經(jīng)濟發(fā)展迅速，必須提高國有企業(yè)的經(jīng)營效率，減少經(jīng)理人的投機行為。近年來，國有企業(yè)貪污腐敗問題不斷出現(xiàn)，這與國有企業(yè)監(jiān)督機制有莫大關(guān)系。建立健全國有企業(yè)懲治和預(yù)防腐敗體系，加強國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，監(jiān)督是關(guān)鍵。如何充分發(fā)揮監(jiān)督作用，是切實維護企業(yè)職工合法權(quán)益,防止國有資產(chǎn)流失、各種腐敗問題發(fā)生,確保國有企業(yè)健康發(fā)展和社會穩(wěn)定的需要，也是當(dāng)前國企改革中的一個重要理論和

2、現(xiàn)實問題。
　　目前，國有企業(yè)的監(jiān)督機制主要有外部監(jiān)督和內(nèi)部監(jiān)督兩種模式，本文針對國企經(jīng)營者易誘導(dǎo)貪污腐敗，監(jiān)督力度不夠，監(jiān)督不到位的問題，研究如何監(jiān)督國有企業(yè)經(jīng)營者投機行為，確保國有企業(yè)長期健康發(fā)展。在委托——代理框架下，針對我國國有企業(yè)監(jiān)管機制的特點，論文對經(jīng)理人、管理者、監(jiān)督者之間的委托代理關(guān)系進行分析和描述，建立了雙重聲譽效用模型，進行雙重委托代理下的系統(tǒng)建模研究，并對不同的監(jiān)督模式下國有企業(yè)的經(jīng)濟效果進行了分析研究。進而