股東福利會(huì)計(jì)問(wèn)題研究.pdf

1、隨著我國(guó)資本市場(chǎng)的不斷發(fā)展，上市公司對(duì)股東的回饋越來(lái)越被重視。近幾年，上市公司向股東發(fā)放實(shí)物的行為悄然興起。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前已有十六家上市公司向其股東進(jìn)行了共計(jì)二十三次的實(shí)物發(fā)放，發(fā)放的內(nèi)容和形式不盡相同。在新的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)出現(xiàn)之后，對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)的分析顯得十分必要。
　　股東福利(shareholder perks)，是股份公司針對(duì)股東以非現(xiàn)金形式發(fā)放的特殊權(quán)益，其形式多取決于公司的性質(zhì)。股東福利這種現(xiàn)象在國(guó)外較為常見(jiàn)，日本、美國(guó)、英國(guó)、

2、澳大利亞、加拿大等國(guó)的上市公司均有提供，股東福利已經(jīng)成為影響投資者投資決策的重要因素。在我國(guó)，上市公司向股東發(fā)放實(shí)物的行為尚無(wú)定論，主要存在股東福利說(shuō)、實(shí)物股利說(shuō)以及廣告營(yíng)銷(xiāo)說(shuō)。目前學(xué)術(shù)界比較認(rèn)可的觀點(diǎn)是股東福利說(shuō)，認(rèn)為我國(guó)上市公司向股東發(fā)放實(shí)物的行為本質(zhì)上與國(guó)外相一致，所發(fā)放的實(shí)物屬于股東福利，是上市公司向股東發(fā)放的特殊權(quán)益。
　　本文首先對(duì)于股東福利的交易屬性進(jìn)行界定，基于實(shí)質(zhì)重于形式原則，將其確定為上市公司與股東之間進(jìn)行的非

3、現(xiàn)金形式的權(quán)益性交易，并且將同為權(quán)益性交易的實(shí)物股利和股東福利進(jìn)行辨析。在此基礎(chǔ)上，本文通過(guò)對(duì)我國(guó)上市公司向股東進(jìn)行股東福利發(fā)放行為的描述性統(tǒng)計(jì)以及案例分析，指出目前我國(guó)上市公司將其確定為損益性交易的會(huì)計(jì)處理存在偏差，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)及財(cái)務(wù)指標(biāo)造成一定的影響。通過(guò)對(duì)案例的分析與總結(jié)，本文從股東福利的交易性質(zhì)和財(cái)務(wù)影響兩個(gè)方面得出研究結(jié)論，并對(duì)于規(guī)范我國(guó)上市公司發(fā)放股東福利提出對(duì)策建議。
　　我國(guó)資本市場(chǎng)中股東福利行為出現(xiàn)的時(shí)間較短，