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文檔簡介
1、高校青年教師人力資源既是高校教師隊(duì)伍的重要現(xiàn)實(shí)組成部分,直接肩負(fù)著有效開展高校教育教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)的現(xiàn)實(shí)重任;又是高校教師隊(duì)伍人力資源的構(gòu)成主體,根本地決定著高校教師隊(duì)伍建設(shè)的持續(xù)質(zhì)量??茖W(xué)有效地涵養(yǎng)和開發(fā)高校青年教師人力資源,就成為持續(xù)建設(shè)和優(yōu)化高校教師隊(duì)伍,不斷提升高校教育教學(xué)活動(dòng)質(zhì)量的基本途徑和高校管理工作的重中之重。
本文首次將人力資源教育開發(fā)的基本理念引入到高校青年教師人力資源的開發(fā)研究之中,力圖為高校教師隊(duì)伍的持續(xù)
2、建設(shè)和優(yōu)化提供一個(gè)穩(wěn)定長效的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐模式。本文分為五個(gè)部分,第一部分概述了本文的基本框架和內(nèi)容,簡要說明了本研究的選題背景、目的意義、研究現(xiàn)狀、研究方法和創(chuàng)新點(diǎn)難點(diǎn);第二部分說明高校青年教師人力資源教育開發(fā)的基本概念和理論基礎(chǔ),為高校青年教師人力資源的教育開發(fā)提供堅(jiān)實(shí)的理論依據(jù);第三部分建構(gòu)和論證了高校青年教師人力資源教育開發(fā)的基本模式;第四部分系統(tǒng)分析了高校青年教師人力資源教育開發(fā)現(xiàn)狀及存在的問題;最后部分提出了搞好高校青年教師
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