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1、XXXX最新雙向選擇實(shí)施方案大全最新雙向選擇實(shí)施方案大全雙向選擇實(shí)施方案應(yīng)該怎么寫才能更好的更全面的對(duì)自己對(duì)公司做一個(gè)總結(jié)，總結(jié)的意義是什么？很簡(jiǎn)單，對(duì)過(guò)去的工作學(xué)習(xí)的反思，反思自己不足的地方，在后面的工作中就會(huì)更加注意和小心，這樣就達(dá)到了不斷進(jìn)步的效果，好了，還是跟一起來(lái)看看吧！雙向選擇方案雙向選擇方案（一）：?jiǎn)T工崗位雙向選擇方案為了激發(fā)員工的工作用心性，合理配置和優(yōu)化工作崗位，根據(jù)《xx》的崗位總體設(shè)置，制定本方案。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持

2、任人唯賢、才盡其用、人盡其才原則，推行“雙向選擇”措施，實(shí)現(xiàn)工作崗位優(yōu)化組合。二、雙向選擇的對(duì)象本部在崗全體正式員工（不含現(xiàn)職各團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人及臨時(shí)用工）。三、組織機(jī)構(gòu)成立員工工作崗位雙向選擇領(lǐng)導(dǎo)小組：組長(zhǎng)副組長(zhǎng)職責(zé)、上崗條件和本人潛力，自愿報(bào)名選擇工作崗位并填寫《崗位雙向選擇申請(qǐng)表》。（2）雙向選擇（20XX年7月2日前）。由各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)本部門的崗位設(shè)置、崗位職責(zé)、上崗條件和個(gè)人志愿等相關(guān)要求，在報(bào)名人員中選擇上崗人員，簽署意見(jiàn)后及時(shí)

3、報(bào)分管.領(lǐng)導(dǎo)審核，確定上崗人員名單并交“雙向選擇領(lǐng)導(dǎo)小組”審定后予以公布。（3）員工上崗就位（20XX年7月2日前）。七、政策措施（1）同一個(gè)人有多個(gè)部門選擇的，以本人意愿為準(zhǔn)；（2）同一崗位有多人選擇的，以部門負(fù)責(zé)人選擇為準(zhǔn)；（3）雙向選擇未被選用的員工和逾期未參加雙向選擇的員工，由.安排待崗學(xué)習(xí)(待崗期間的待遇按.有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)，或由公司調(diào)配到缺員的部門；（4）雙向選擇后無(wú)人選擇或空缺的崗位，由“雙向選擇領(lǐng)導(dǎo)小組”根據(jù)部門和員工狀況