《公司管理方案》

1、《公司管理方案》《公司管理方案》內(nèi)容內(nèi)容綱要：要：總則總則一、考勤一、考勤九、九、獎懲獎懲二、人事管理二、人事管理三、公司三、公司職權職權劃分劃分四、工作四、工作過失責任追究任追究辦法五、公司檔案管理五、公司檔案管理六、公司保密管理六、公司保密管理七、七、辦公室管理公室管理八、公司人八、公司人員考核管理制度考核管理制度員工守工守則一、遵一、遵紀守法，忠于守法，忠于職守，守，愛崗愛崗敬業(yè)二、二、維護維護公司聲譽，保公司聲譽，保護公司利益公

2、司利益三、三、愛護愛護公物，勤公物，勤儉節(jié)約儉節(jié)約，杜，杜絕浪費四、服從四、服從領導領導，關心下屬，，關心下屬，團結團結互助互助五、不斷學五、不斷學習，勇于開拓，求，勇于開拓，求實創(chuàng)實創(chuàng)新公司格言：公司格言：盡心盡心盡力盡力盡職盡責為加強公司的公司的規(guī)范化管理，完善各范化管理，完善各項工作制度，促工作制度，促進公司公司發(fā)展壯展壯大，提高大，提高經(jīng)濟經(jīng)濟效益，根據(jù)國家有關法律、法效益，根據(jù)國家有關法律、法規(guī)及公司章程的及公司章程的規(guī)定，特

3、制定，特制定本公司管理制度。定本公司管理制度。一、考一、考勤1、公司、公司員工必工必須自覺遵守遵守勞動紀勞動紀律，按律，按時上下班，不上下班，不遲到，不到，不早退，工作早退，工作時間時間不得擅自離開工作不得擅自離開工作崗位，外出位，外出辦理業(yè)務業(yè)務前，前，須經(jīng)須經(jīng)本部本部門負責門負責人同意人同意2、工作、工作時間時間按照公司制度按照公司制度調(diào)休制，休制，節(jié)假日假日值班由班由辦公室公室統(tǒng)一安一安排3、嚴格請、銷假制度，假制度，員工因私事工

4、因私事請假1天以內(nèi)的（含天以內(nèi)的（含1天），天），由分公司主管批準；由分公司主管批準；3天以內(nèi)的（含天以內(nèi)的（含3天），由天），由銷售經(jīng)理批準；批準；3天以上的，天以上的，報總經(jīng)報總經(jīng)理批準；理批準；總經(jīng)總經(jīng)理助理、理助理、銷售經(jīng)理和分公司主管和分公司主管請假，一律由假，一律由總經(jīng)總經(jīng)理批準；理批準；請假員工事工事畢后向后向批準人批準人銷假，未假，未經(jīng)批準而擅離工作批準而擅離工作崗位的按位的按曠工處理4、上班、上班時間時間開始后開始后5

5、分鐘至30分鐘內(nèi)到班者，按內(nèi)到班者，按遲到論處論處，罰款10元；超元；超過30分鐘以上者，按以上者，按曠工論處罰論處罰款30元；元；提前提前30分鐘以內(nèi)下班者，按早退以內(nèi)下班者，按早退論處論處10元；超元；超過30分鐘者，按者，按曠工論處論處，罰款30元5、月內(nèi)、月內(nèi)遲到一次者，扣到一次者，扣罰所有考勤所有考勤獎；一個月；一個月遲到、早退累到、早退累計達3次以上者，扣次以上者，扣罰所有考勤所有考勤獎，另附，另附發(fā)單發(fā)單6、月累、月累計曠