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1、天津大學碩士學位論文基于CRM理念的管理變革研究姓名:茍海平申請學位級別:碩士專業(yè):工商管理指導教師:張維2002.1.1AbstractTheperformanceimprovementisacommontargetpursuedbyallorganizations,andmanagementinnovationisanecessarywaytoachieveeffectiveperformanceimprovementAdoptin
2、gthemethodofcomparativeanalysisanddemonstrationanalysis,theauthorconductedaresearchonthefactorsdealingwithmanagementinnovationandthemainissuesconfrontingthefactorsTheauthorfirstmadeacomparativeanalysisontwotypicalmodelso
3、fmanagementinnovation,onthebaseofwhich,putforwardanewresearchingframefortheanalysisofmanagementinnovationDiamondModelThentheauthorworkedonthesixfactorsdealingwiththeDiamondModel:Strategy,CultureTechnologyOrganizationFram
4、e,ProcessandPersonnel,andmadeaninitialresearchonthemanagementproblemsdemandingattentionintheprocessoftheimplementofthemanagementinnovationAttheendofthisthesis,theauthorresearchedtheproblemsofmanagementinnovationofsalesin
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