基于多主體的科研人員個體特征對其誠信行為的影響研究.pdf

1、隨著科學(xué)技術(shù)的高速發(fā)展，科技與社會經(jīng)濟的結(jié)合日益緊密，違背科研道德的科研不端行為在世界范圍內(nèi)頻頻發(fā)生。如韓國最高科學(xué)家、“克隆之父”黃禹錫干細(xì)胞造假事件；上海交通大學(xué)陳進(jìn)領(lǐng)銜的科研團(tuán)隊“漢芯”系列芯片造假和欺騙行為；中國工程院院士、浙江大學(xué)藥學(xué)院院長李連達(dá)科研團(tuán)隊的論文造假事件；北京化工大學(xué)陸駿學(xué)術(shù)成果造假事件等等。科研誠信問題已成為國家、高校和社會公眾廣泛關(guān)注的焦點問題。
　　本文采用基于多主體系統(tǒng)的建模方法進(jìn)行仿真模擬，首先通

2、過對科研誠信相關(guān)文獻(xiàn)資料的梳理，使用元分析統(tǒng)計的方法歸納總結(jié)科研人員行為選擇的影響因素，然后整理出科研人員具備好奇心、創(chuàng)造性和探索性精神、獨立性和自主性的三個個體特征。最后在此基礎(chǔ)上構(gòu)建仿真模型，采用 Netlogo仿真平臺進(jìn)行實驗?zāi)M，模擬了科研人員各個個體特征對其誠信行為影響的動態(tài)過程；采用描述統(tǒng)計性方法，對仿真實驗的結(jié)果進(jìn)行分析，分析了科研人員個體特征之間的雙因素交互影響；借助matlab仿真軟件繪制三維圖形，分析了科研人員個體特

3、征的三因素交互效應(yīng)。
　　實驗結(jié)果表明：在一定范圍內(nèi)，好奇心程度越高，主體選擇誠信行為的概率就越大，但是，當(dāng)主體誠信概率提高到一定程度（數(shù)值約為4.5）之后，就不再隨好奇心程度的提高而提高了；好奇心中有真、假之分，真好奇心的科研人員在項目申請和執(zhí)行階段不容易做出不端行為，而在項目結(jié)束時，出現(xiàn)不端行為的概率會增加。假好奇心的科研人員在項目申請階段就可能會出現(xiàn)不端行為，在項目執(zhí)行和結(jié)束階段出現(xiàn)不端行為的概率更是大幅增大；提高創(chuàng)造性和探

4、索性精神、獨立性和自主性的程度值，選擇誠信行為的科研人員數(shù)量并非總是提升，當(dāng)創(chuàng)造性和探索性精神、獨立性和自主性的程度值提高到一定程度（數(shù)值接近5）之后，創(chuàng)造性和探索性精神、獨立性和自主性的程度值的增高反而會降低選擇誠信行為的科研人員數(shù)量；好奇心、創(chuàng)造性和探索性精神以及獨立性和自主性都處在最高水平時，誠信科研人員的數(shù)量并不是最大的，當(dāng)好奇心處在最高水平、創(chuàng)造性和探索性精神處在中高水平（數(shù)值接近5）、獨立性和自主性處在中高水平（數(shù)值接近5）