xx公司人力資源管理存在的問題及對策研究

1、成人高等教育成人高等教育20122012屆畢業(yè)論文屆畢業(yè)論文題目:XX公司人力公司人力資源管理存在的源管理存在的問題問題及對策研究策研究學(xué)號:姓名：學(xué)歷層次：本科專業(yè)：人力人力資源管理源管理班級：2011級指導(dǎo)老師：完成日期：2012年月日第三階段：2012年11月底，完成論文的修改稿；第四階段：2012年11月底至12月初完成論文定稿。按要求打印論文上交并進行論文答辯。三、主要參考文獻、資料[1]趙彥峰.管人細節(jié)全書[M].企業(yè)管理出

2、版社，2005.[3]萬瑞嘉華經(jīng)濟研究中心.民營企業(yè)人力資源戰(zhàn)略[M].廣東：廣東經(jīng)濟出版社，2002.[4]彭劍鋒.人力資源管理概論[M].上海：復(fù)旦大學(xué)出版社，2003.[5]劉善仕.中國企業(yè)高校工作系統(tǒng)研究[M].華南理工大學(xué)出版社，2007.[6]PeterFDrucker.管理的實踐[M].機械工業(yè)出版社，2006.[7]沈晗耀，魏德俊.經(jīng)營者持股操作指南[M].華東理工大學(xué)出版社，2000.[8]JeffreyPfeffer

3、.人力資源方程式[M].北京：清華大學(xué)出版社，2004.[9]何寧.青島市中小外貿(mào)企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀問題及對策研究[J].青島科技大學(xué)學(xué)報，2004[10]王琪延《企業(yè)人力資源管理》中國物價出版社.[11]彭劍鋒，人力資源管理概論，上海：復(fù)旦大學(xué)出版社，2003.11.[12]陳蕓，高校學(xué)生干部選拔機制的探索[J]，中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊2008(2):42.[13]廣東省高校學(xué)生工作專業(yè)委員會組，學(xué)生工作的績效與評估，[M].中山大學(xué)出版

4、社，2005(06).[14]王德中，管理學(xué)，成都：西南財經(jīng)大學(xué)出版社，2008.9.[15]王麗娟，員工招聘與配置，上海：復(fù)旦大學(xué)出版社，2006.5.[16]高艷，工作分析與職位評價，西安：西安交通大學(xué)出版社，2006.9.17]邢以群，《管理學(xué)》，浙江大學(xué)出版社，1996.[18]張德人力資源開發(fā)與管理[M]清華大學(xué)出版社，2003.[19]戴維沃爾里奇人力資源教程[M]新華出版社，1999.[20]華大萬.民營企業(yè)：抖落塵埃鑄輝