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文檔簡介
1、態(tài)度量表之運用與編製,朝陽科技大學(xué)社會工作系 陳麗欣,態(tài)度量表,當(dāng)研究者使用問卷或訪談表以調(diào)查受訪者對某一議題之態(tài)度時,會以一系列的問題或敘述來詢問受訪者之態(tài)度。這些題目須足以反映出該議題之內(nèi)容,一般會以答案的種類或數(shù)字來指出受訪者同意/不同意或滿意/不滿意的程度,發(fā)展態(tài)度量表時應(yīng)考量之事項,當(dāng)欲測量一態(tài)度時,應(yīng)包括哪些面向之情境或議題?應(yīng)採取何種程度以結(jié)合不同的面向,並更進(jìn)步地獲致全盤的面貌?如何確定一份量表能真確地測量所欲評
2、量的目標(biāo)?,態(tài)度量表的類型,總加量表(summated rating scale):李克特量表(Likert scale)等距量表(equal-appearing-interval scale)或稱差異量表(differential scale):賽斯通式量表(Thurstone scale)累積量表(cumulative scale):Guttman scale(Guttman scale analysis procedure)
3、語意區(qū)分量表(semantic differential scale, S.D),總加量表(Likert scale)之特質(zhì),對每一問題都給予相同的重要性及權(quán)重為其假設(shè)上述假設(shè)有其限制限制之原因:本量表並非就態(tài)度的本質(zhì)進(jìn)行測量,而是受訪者彼此的相對強度,總加量表之注意事項,決定該態(tài)度可否區(qū)分為一、二或三種向度(正向、負(fù)向或中立立場)來分別加以測量思考需使用類別量表或數(shù)字量表,又類別及數(shù)字之?dāng)?shù)目則依據(jù)受訪者能做出正確區(qū)別的能力來決定
4、。,,信度:Cronbach’s α信度或再測信度效度:預(yù)測效度、同時效度或建構(gòu)效度,總加量表之建構(gòu)程序,界定態(tài)度變項蒐集與彙整題目編制量表題目(組織或建構(gòu)反映問題中主要議題之態(tài)度之陳述)預(yù)測針對預(yù)測進(jìn)行編碼進(jìn)行題目之區(qū)辨分析(項目分析)(見下一頁)刪除無區(qū)辨力題目以有區(qū)辨力的題目建構(gòu)量表信度:複本信度或重測信度效度:建構(gòu)時係經(jīng)許多評定者評鑑後取捨,故 有其建構(gòu)效度,亦可採用效標(biāo)關(guān)聯(lián)效度,進(jìn)行題目之區(qū)辨分析(項
5、目分析),求每個項目與總分之相關(guān)前25%之中位數(shù)與後25%之中位數(shù)之差異求每個項目與高、低分組間具有鑑別力之其他題目之相關(guān)計算前25%之平均數(shù)與後25%之平均數(shù)之差異計算臨界比(亦稱決斷值,critical ratio, CR),總加量表例題,以下的問題是想知道您選擇參與成年觀護(hù)志工工作的原因,請依據(jù)您個人的意見在「非常同意」、「同意」、「無意見」、「不同意」及「非常不同意」五種不同程度之描述中選擇一種,並將您的選擇以打『ˇ』的
6、方式回答。 非
7、 非 常 常 無不不
8、 同同意同同 意意見意意 ☆我擔(dān)任觀護(hù)志工的原因是希望增加保護(hù)管束方面知識 □□□□□☆我擔(dān)任觀護(hù)志工的原因是希望學(xué)習(xí)諮商輔導(dǎo)的技巧。. □□□□□☆我擔(dān)任觀護(hù)志工的原因是為了提升自己解決問題的技巧?!?/p>
9、………………………………………… □□□□□☆我擔(dān)任觀護(hù)志工的原因是希望能得到社會的認(rèn)可。. . □□□□□☆我擔(dān)任觀護(hù)志工的原因是希望從工作中得到成就感。 □□□□□,,,等距量表(equal-appearing-interval scale)或稱差異量表(differential scale):Thurstone scale,因為Likert Scale每個題目都給相同的得分(即權(quán)重),無法針對問題重要性給與不同之
10、分?jǐn)?shù),因而由Thurstone和Chave 共同發(fā)展本類型之量表該量表在編制過程中會計算出每一個題目之量表值(scale value, S值),而填答者只需回答同意(喜歡)或不同意(或不喜歡),而後同意者或喜歡者即給與該題之量表值編制過程界定態(tài)度變項蒐集與彙整題目編制量表目(組織或建構(gòu)反映問題中主要議題之態(tài)度之陳述)預(yù)測:本題目送給評定者請其在1(A)~11(K),並分組成捆後送回針對預(yù)測進(jìn)行計算每個題目的量表值:S數(shù)(中
11、位數(shù))及Q值(四分差,Q1與Q3的距離間的一半)刪除無區(qū)辨力題目,選取量表的題目宜使量表值有均勻之分配,故題目應(yīng)該均勻分佈在1~11之每個S值(例如題目以11之倍數(shù)為宜)如果兩題之S值相近,則取Q值最小的那一題(因為Q值越小,表示越不一致)-以均勻且有區(qū)辨力的題目建構(gòu)量表施測(只要受試者回答同意(喜歡)或不同意(不喜歡)計分(將同意的S值累加後除以其同意的題目數(shù),則為該態(tài)度之態(tài)度得分)例題信度:複本信度或重測信度效度:
12、建構(gòu)時係經(jīng)許多評定者評鑑後取捨,故有其建構(gòu)效度 亦可採用效標(biāo)關(guān)聯(lián)效度,累積量表(cumulative scale):Guttman scale,Guttman主張一種量表必須「僅」測量一個特定的變項,量表的陳述必須是單一無變化,且是單向度的,也就是內(nèi)容具有同質(zhì)性,換言之只要從組陳述句的得分就能得知該事之反應(yīng)。題目設(shè)計時會逐漸就同一向度而增加其強度,受試者贊成最強烈態(tài)度之題目時,也就會同意次級強烈的題目,餘類推編制過程
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