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文檔簡(jiǎn)介
1、《中華人民共和國(guó)公司法》第一百八十二條規(guī)定了公司司法解散制度,解散條件無(wú)疑是該制度的核心內(nèi)容,通常也是法院審理公司解散糾紛案件的爭(zhēng)議焦點(diǎn),對(duì)公司是否符合解散條件的判斷也是法院審理此類糾紛的難點(diǎn)。根據(jù)第一百八十二條規(guī)定,公司司法解散需要同時(shí)滿足四項(xiàng)法定條件即“原告適格”,“公司經(jīng)營(yíng)管理嚴(yán)重困難”,“股東利益受到重大損失”,“通過(guò)其他途徑無(wú)法解決”。本文選取了一則較新較典型的司法解散糾紛案例,該案例的爭(zhēng)議焦點(diǎn)與本文的核心論述點(diǎn)一致,即對(duì)公司
2、是否符合上述四項(xiàng)法定解散條件進(jìn)行分析探討,并基于以上分析有所思考。
本文正文分為六部分。第一部分進(jìn)行案情簡(jiǎn)介。首先對(duì)所選案例的基本案情和法院的判決結(jié)果進(jìn)行簡(jiǎn)述;其次在前述內(nèi)容的基礎(chǔ)上提煉出案件的爭(zhēng)議焦點(diǎn),即本案公司是否符合司法解散的四項(xiàng)法定條件。第二部分圍繞爭(zhēng)議焦點(diǎn)一展開,通過(guò)對(duì)原告資格問(wèn)題的法律與理論研習(xí),得出本案原告適格的結(jié)論。第三部分圍繞爭(zhēng)議焦點(diǎn)二展開,通過(guò)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理狀況的法律與理論研習(xí),得出本案公司經(jīng)營(yíng)管理無(wú)嚴(yán)重困
3、難的結(jié)論。第四部分圍繞爭(zhēng)議焦點(diǎn)三展開,通過(guò)對(duì)股東利益受損狀況的法律與理論研習(xí),得出本案公司存續(xù)不會(huì)損害股東利益的結(jié)論。第五部分圍繞爭(zhēng)議焦點(diǎn)四展開,通過(guò)對(duì)尋求其他解決途徑的法律與理論研習(xí),得出本案原告并未尋求其他途徑解決問(wèn)題的結(jié)論。最終論證出公司不符合法定解散條件。第六部分通過(guò)對(duì)本案的研究而進(jìn)行思考。首先通過(guò)對(duì)本案的評(píng)析以及對(duì)同類案件的分析提出類似案例的裁判建議;其次通過(guò)論文的前期準(zhǔn)備與后期撰寫階段的研習(xí)提出司法解散的完善要點(diǎn)與完善建議。
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