通信行業(yè)崗位說明書大全09

1、研發(fā)中心 研發(fā)中心副主任職務(wù)說明書 副主任職務(wù)說明書崗位名稱 崗位名稱 研發(fā)中心副主任 崗位編號 YF-02所在部門 研發(fā)中心 崗位定員直接上級 研發(fā)中心主任 職系直接下級所轄人員 崗位分析日期 2003 年 5 月本職： 本職：根據(jù)省公司的發(fā)展計劃，協(xié)助中心主任，安排新業(yè)務(wù)發(fā)展及業(yè)務(wù)管理的各項事宜，協(xié)助中心主任做好部門內(nèi)部管理工作職責與工作任務(wù)： 職責與工作任務(wù)：職責表述：協(xié)助中心主任制定中心各項業(yè)務(wù)的發(fā)展計劃及工作安排 工作時間百分

2、比：10%根據(jù)集團公司及省公司年度業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，協(xié)助中心主任制定中心的業(yè)務(wù)發(fā)展計劃職 責 一工作 任務(wù) 根據(jù)中心的業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，制定各項業(yè)務(wù)的工作計劃職責表述：跟蹤業(yè)務(wù)發(fā)展情況，對相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展提出市場推廣建議 工作時間百分比：10% 職 責 二工作 任務(wù) 對相關(guān)新業(yè)務(wù)和跟蹤業(yè)務(wù)的發(fā)展提出市場推廣建議職責表述：負責具體管理夢網(wǎng)業(yè)務(wù)的有關(guān)工作 工作時間百分比：30%制定夢網(wǎng)業(yè)務(wù)的發(fā)展計劃，收入等各項指標夢網(wǎng)業(yè)務(wù)接入審核對夢網(wǎng)業(yè)務(wù)總體分析和整

3、合對合作公司運營的監(jiān)督和考核職 責 三工作 任務(wù)監(jiān)督、指導夢網(wǎng)營銷、投訴的工作職責表述：協(xié)助指導經(jīng)營分析工作 工作時間百分比：5%指導完成所負責業(yè)務(wù)的月經(jīng)營分析工作職 責 四工作 任務(wù) 協(xié)助指導部門所有業(yè)務(wù)的經(jīng)營分析工作職責表述：部門內(nèi)部日常管理工作 工作時間百分比：10%協(xié)助中心主任建設(shè)部門人員隊伍，選拔、評價下屬人員，及組織部門技能培訓負責指導部門員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行負責部門員工績效考核職 責 五工作 任務(wù)協(xié)助負責與有關(guān)

4、部門的協(xié)調(diào)工作職責 職責 六 職責表述：完成上級交付的其它任務(wù) 工作時間百分比：5%權(quán)力： 權(quán)力：對各部門上報的各種數(shù)據(jù)表有提出修正的建議權(quán)對部門員工有檢查指導權(quán)對部門員工的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核權(quán)和評價權(quán)對部門員工的工作安排有調(diào)配的建議權(quán)對所負責業(yè)務(wù)的發(fā)展有建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系： 工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 市場部、網(wǎng)絡(luò)部、財務(wù)部、計費中心、客服中心、集團客戶營銷部外部協(xié)調(diào)關(guān)系 外部協(xié)調(diào)關(guān)系 集團公司數(shù)據(jù)部、各合作

5、 SP 公司任職資格 任職資格：教育水平 教育水平 大學本科及以上學歷專業(yè) 專業(yè) 通信、管理等相關(guān)專業(yè)培訓經(jīng)歷 培訓經(jīng)歷 通信專業(yè)知識培訓、工商管理培訓經(jīng)驗 經(jīng)驗 5 年以上工作經(jīng)驗，3 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，2 年以上管理經(jīng)驗知識 知識 具備相應(yīng)的通信、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)知識、行政管理知識、營銷管理知識技能技巧 技能技巧 熟練使用工作用辦公軟件，具備基本的通信網(wǎng)絡(luò)知識，具有一定的寫作能力其它： 其它：使用工具設(shè)備 使用工具設(shè)備 一般辦公自動化設(shè)備