職業(yè)學(xué)院畢業(yè)論文--企業(yè)管理人才的選拔與培養(yǎng)

1、廣州城建職業(yè)學(xué)院11廣州城建職業(yè)學(xué)院 廣州城建職業(yè)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文） 畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）企業(yè)管理人才的選拔與培養(yǎng) 企業(yè)管理人才的選拔與培養(yǎng)所在學(xué)院： 所在學(xué)院：經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院 經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院專 業(yè)： 業(yè)：工商企業(yè)管理（中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)管理方 工商企業(yè)管理（中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)管理方向） 向）班 級(jí)： 級(jí)：13 中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)管理 中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)管理 2 班姓 名： 名：趙幼娜 趙幼娜學(xué) 號(hào)： 號(hào)：1307130237指導(dǎo)

2、老師： 指導(dǎo)老師：李丹 李丹廣州城建職業(yè)學(xué)院33目 錄摘要...............................................................................................................................2第一章 企業(yè)管理人才的培養(yǎng)與選拔的概述 .........................................

3、..................41.1 概論...............................................................................................................41.1.1 人才培養(yǎng)的概念....................................................................

4、.............41.1.2 人才選拔的概念....................................................................................41.2 企業(yè)管理人才的培養(yǎng)與選拔的必要性 .......................................................4第二章 我國(guó)企業(yè)管理人才培養(yǎng)與選拔的現(xiàn)狀 .........

5、................................................72.1 管理人才培養(yǎng)與選拔存在的問題 ...............................................................72.1.1 片面注重“名企”、“海歸”身份 ...................................................72.1.2 缺少宏觀管理理

6、念與宏觀規(guī)劃 ...........................................................72.1.3 對(duì)管理人才的預(yù)測(cè)能力嚴(yán)重不足，人才浪費(fèi)現(xiàn)象嚴(yán)重....................82.1.4 過分強(qiáng)調(diào)管理經(jīng)驗(yàn)...............................................................................82.2 我國(guó)

7、管理人才培養(yǎng)與選拔的現(xiàn)狀 .............................................................82.3 企業(yè)管理人才培養(yǎng)和選拔中存在的問題 .....................................................9第三章 國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)對(duì)我國(guó)企業(yè)管理人才培養(yǎng)與選拔的啟迪............................113.1 國(guó)外企業(yè)管理人

8、才的培養(yǎng)與選拔的機(jī)制 .................................................113.2 國(guó)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)對(duì)我國(guó)企業(yè)管理人才培養(yǎng)與選拔的啟迪..........................133.2.1 管理人才培養(yǎng)發(fā)展趨勢(shì) ...................................................................133.2.2 人才的培養(yǎng)對(duì)企業(yè)的

9、發(fā)展 ..................................................................14第四章 企業(yè)管理人才的選拔與培養(yǎng)的實(shí)施對(duì)策 ...................................................154.1 創(chuàng)建核心企業(yè)文化，營(yíng)造好的文化氛圍 ...............................................15

10、4.2 管理人才的選拔與培養(yǎng)...........................................................................154.3 管理人才的選拔與培養(yǎng)實(shí)施對(duì)策 ...........................................................16結(jié)束語(yǔ)........................................

11、.................................................................................18參考文獻(xiàn).....................................................................................................................19第二章，將 2.2 改成