版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、不同職能的采購需要具備哪些關(guān)鍵技能在制造業(yè)領(lǐng)域,采購的職責(zé)基本上是根據(jù)不同的commodity來劃分的,明確的分工和專業(yè)的采購技能,是保證高效采購的前提。那么,不同職能的采購,需要具備哪些基本的采購技能呢?下面是我在公司組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)中給出的方案:一、MRO采購,負(fù)責(zé)MRO及包材輔材,基本技能:1、價格分析、成本控制及談判能力。2、訂單快速處理與合同風(fēng)險管理。3、供應(yīng)商管理、整合及集中采購能力。4、跨部門需求管理及溝通協(xié)調(diào)能力。二、全球
2、采購,負(fù)責(zé)進(jìn)口件及國外供應(yīng)商管理,基本技能:1、熟練的英語(或其他語言)聽說讀寫能力。2、具有跨文化溝通能力(跨國或全球采購背景)。3、跨國采購中交付延期、質(zhì)量不良的應(yīng)急處理及風(fēng)險管理能力。4、具有總擁有成本(TOC)意識,尋求最佳采購源。三、機(jī)械采購,負(fù)責(zé)鈑金、沖壓、機(jī)加工、鑄鍛件,基本技能:1、熟悉鈑金、沖壓、機(jī)加工工藝及表面處理工藝。2、具備成本分析核算及議價談判能力。3、能對供應(yīng)商的生產(chǎn)過程、現(xiàn)場作業(yè)實(shí)施有效的持續(xù)改善措施。4、
3、能就價格、最低起訂量、交付及時率、交貨不良率等指標(biāo)對供應(yīng)商進(jìn)行有效管理。5、能與質(zhì)量、物流、計(jì)劃等部門進(jìn)行有效的溝通,并能快速解決問題。四、五金采購,負(fù)責(zé)五金件及表面處理,基本技能:1、具有豐富的多種類、小批量采購技巧和經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉圖紙及機(jī)械加工工藝并能進(jìn)行有效的成本核算。3、熟悉表面處理工藝(噴涂、電鍍、熱處理等)及質(zhì)量管理。4、能對供應(yīng)商的生產(chǎn)過程、作業(yè)現(xiàn)場實(shí)施有效的持續(xù)改善措施。5、具有一定的供應(yīng)商資源整合和供應(yīng)商管理能力。五、
4、原材料采購,負(fù)責(zé)原材料及新材料等大宗商品采購,基本技能:1、大宗原材料商品市場分析和談判議價能力。2、熟悉危險化學(xué)品的MSDS管理。3、新產(chǎn)品、新材料的快速學(xué)習(xí)和市場分析能力。4、具有較強(qiáng)的跨部門組織溝通能力以促進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)。六、設(shè)備采購,負(fù)責(zé)設(shè)備等固定資產(chǎn)及模具采購,基本技能:1、熟悉設(shè)備及固定資產(chǎn)招標(biāo)采購、設(shè)備驗(yàn)收流程。2、具有較強(qiáng)的供應(yīng)商尋源、成本分析、比價及議價能力。3、能對模具生命周期(模具開發(fā)、維護(hù)、管理、報(bào)廢)進(jìn)行有效的管
5、理。4、具有風(fēng)險管理和法律意識,能對采購合同條款進(jìn)行分析和確認(rèn)。七、項(xiàng)目采購,負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理、協(xié)調(diào)、跟蹤,基本技能:1、具有一定的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和成功的項(xiàng)目管理案例。2、有較強(qiáng)的跨部門(R&D、銷售、物流、計(jì)劃、質(zhì)量)溝通協(xié)調(diào)能力。3、能對項(xiàng)目的周期、預(yù)算、風(fēng)險和信息傳遞進(jìn)行有效的管理和控制。4、熟悉產(chǎn)品市場,能對項(xiàng)目提出有效的建議和方案。(作者:禚昌磊,采購與供應(yīng)鏈管理網(wǎng))《做好采購工作必備的12項(xiàng)知識和能力》:做好采購工作必備的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 客服需要具備的能力有哪些
- 人力資源管理需要具備的能力有哪些
- 初中英語教學(xué)需要提高哪些技能
- 不同職業(yè)運(yùn)動處方
- 我國青年女排場上不同職能運(yùn)動員專項(xiàng)運(yùn)動素質(zhì)的研究
- 醫(yī)生需具備哪些能力
- 采購員應(yīng)具備哪些財(cái)務(wù)知識,報(bào)關(guān)知識,稅務(wù)知識
- 活動策劃需要具備的能力!
- 不同層級不同職別員工的評價方法表
- 具備哪些條件可以免考哪些統(tǒng)考科目
- 金融審計(jì)人才需要哪些專業(yè)知識與職業(yè)技能?
- 創(chuàng)業(yè)需要哪些條件
- 創(chuàng)業(yè),你需要具備什么
- 營銷人員應(yīng)具備哪些素質(zhì)
- 我國青年女排場上不同職能運(yùn)動員專項(xiàng)運(yùn)動素質(zhì)的研究.pdf
- 不同層級、不同職別員工的評價方法表
- 教師評職稱需要具備的條件
- 策劃人員需要具備的知識
- 教師評職稱需要具備的條件
- 不同職能類別員工的激勵方式研究——以TH公司調(diào)查數(shù)據(jù)為研究基礎(chǔ).pdf
評論
0/150
提交評論