財務(wù)部的設(shè)置規(guī)劃_第1頁
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1、財務(wù)部的設(shè)置規(guī)劃生產(chǎn)制造企業(yè)在進行財務(wù)部的設(shè)置時，除了要考慮企業(yè)自身的主導(dǎo)業(yè)務(wù)流程外，還要考慮企業(yè)自身的特點、外部條件，要使財務(wù)部內(nèi)部人員在具有較大獨立性的同時，保持較高的凝聚度。但無論如何設(shè)置，都必須遵循以下幾項原則。見下表：財務(wù)部的設(shè)置原則設(shè)置原則具體內(nèi)容符合內(nèi)部牽制原則財務(wù)工作可一人一崗、一人多崗或一崗多人。但應(yīng)職責(zé)分明、相互牽制執(zhí)行回避原則本企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、賬務(wù)主管人員。會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人的直系親

2、屬不得在本單位會計機構(gòu)中擔(dān)任出納員工作執(zhí)行財務(wù)人員崗位輪換原則會計人員的工作崗位做到定崗、定員不定死，有計劃地進行崗位輪換，以使會計人員能夠全面熟悉財務(wù)工作、擴大知識面、增強業(yè)務(wù)素質(zhì)、提高工作水平，加強會計工作內(nèi)部監(jiān)督。輪換時應(yīng)按規(guī)定辦理交接手續(xù)。崗位輪換一般2～3年輪換一次，最長不超過5年財務(wù)部的設(shè)置規(guī)劃生產(chǎn)制造企業(yè)在進行財務(wù)部的設(shè)置時，除了要考慮企業(yè)自身的主導(dǎo)業(yè)務(wù)流程外，還要考慮企業(yè)自身的特點、外部條件，要使財務(wù)部內(nèi)部人員在具有較大

3、獨立性的同時，保持較高的凝聚度。但無論如何設(shè)置，都必須遵循以下幾項原則。見下表：財務(wù)部的設(shè)置原則設(shè)置原則具體內(nèi)容符合內(nèi)部牽制原則財務(wù)工作可一人一崗、一人多崗或一崗多人。但應(yīng)職責(zé)分明、相互牽制執(zhí)行回避原則本企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、賬務(wù)主管人員。會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人的直系親屬不得在本單位會計機構(gòu)中擔(dān)任出納員工作執(zhí)行財務(wù)人員崗位輪換原則會計人員的工作崗位做到定崗、定員不定死，有計劃地進行崗位輪換，以使會計人員能夠全面熟悉

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