組織理論課程大綱(2007春)-許惠龍-李金波

1、課程名稱課程名稱中文：組織理論與實踐英文：ganizationTheyPractice學分及周學時學分及周學時3個學分，每周3課時開課學期開課學期2006－2007學年第二學期許惠龍許惠龍電話：52763704，13910098049E－mail：.任課教師任課教師李金波李金波電話：52763493，13810664216E－mail：.課程目的課程目的授課內(nèi)容涵蓋組織理論的核心議題，通過課堂講授、文獻閱讀、案例研討，使修習本課程的同學

2、能夠奠定良好的組織理論基礎(chǔ)，提高同學的理論思考與分析能力，以及將組織理論應(yīng)用于企業(yè)管理實踐的能力。先修課程先修課程管理學原理、微觀經(jīng)濟學等。教材及主要參教材及主要參考書考書《組織理論與設(shè)計》，RidDaft，清華大學出版社，2003?！督M織社會學十講》，周雪光著，社會科學文獻出版社，2003?！督M織理論經(jīng)典》（第五版），杰伊M沙夫里茨、史蒂文奧特編，中國人民大學出版社，2004。授課方式和考授課方式和考核方式核方式授課與課堂討論，考試(

3、40%)；課堂presentation(40%)；平時討論和參與（20%）。教學大綱與進度：教學大綱與進度：第一周本課程簡介：什么是組織理論（2月28日）第二周組織結(jié)構(gòu)與設(shè)計（3月7日）第三周組織結(jié)構(gòu)與戰(zhàn)略（3月14日）第四周組織環(huán)境（3月21日）第五周組織之間的關(guān)系（3月28日）第六周正式組織與非正式組織（4月4日）第七周技術(shù)與組織結(jié)構(gòu)（4月11日）第八周知識管理（4月18日）第九周組織成員與組織的匹配（4月25日）第十周領(lǐng)導與組織文