鐵路績(jī)效考核及安全信息分析系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn).pdf

1、隨著企業(yè)管理中績(jī)效考核概念逐漸被越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)企業(yè)認(rèn)知，其對(duì)傳統(tǒng)人力資源管理上的強(qiáng)大沖擊力正在影響著社會(huì)的每個(gè)角落。中國(guó)鐵路行業(yè)作為中國(guó)經(jīng)濟(jì)的火車(chē)頭，國(guó)內(nèi)企業(yè)的風(fēng)向標(biāo)，在鐵路企業(yè)內(nèi)部考核管理方面，人力資源管理方面，企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方面的研究也走在國(guó)內(nèi)前列。
　　 本文以一個(gè)鐵路基層一等車(chē)站的績(jī)效考核為背景，針對(duì)現(xiàn)有通用績(jī)效考核應(yīng)用系統(tǒng)的弊端，通過(guò)對(duì)一個(gè)鐵路車(chē)站績(jī)效管理類(lèi)的全面考察，根據(jù)鐵路行業(yè)的特性，特別是納入鐵路兩違安全信息作為績(jī)

2、效考核的一個(gè)重要指標(biāo)，利用微軟公司的.NET平臺(tái)和SQL SERVER2005數(shù)據(jù)庫(kù)共同創(chuàng)建一個(gè)基于B/S結(jié)構(gòu)的鐵路績(jī)效考核及安全信息分析系統(tǒng)。本系統(tǒng)主要包含職工安全信息考核模塊、數(shù)據(jù)報(bào)表顯示模塊、系統(tǒng)參數(shù)管理模塊、安全信息錄入模塊、后臺(tái)數(shù)據(jù)處理模塊等模塊，通過(guò)對(duì)職工及部門(mén)的安全指標(biāo)，業(yè)務(wù)指標(biāo)其他指標(biāo)的評(píng)測(cè)，系統(tǒng)的反映出職工、部門(mén)在單位時(shí)間內(nèi)的工作效績(jī)。
　　 本文通過(guò)詳細(xì)的需求分析，力圖貼近鐵路車(chē)站績(jī)效考核管理，人力資源管理，