團(tuán)隊(duì)過(guò)程視角下的創(chuàng)新影響因素研究--以南京地區(qū)創(chuàng)意型企業(yè)為例.pdf

1、創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)是一個(gè)推崇創(chuàng)造性的產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)意人才在創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)發(fā)展過(guò)程中具有舉足輕重的意義，而創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)是由創(chuàng)意人才組成的特殊群體，它作為創(chuàng)意型企業(yè)的主要組織形式，是組織創(chuàng)新的主要源泉與發(fā)展動(dòng)力。早在1986年著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家羅默就指出，新創(chuàng)意會(huì)衍生出無(wú)窮的新產(chǎn)品、新市場(chǎng)和創(chuàng)造財(cái)富的新機(jī)會(huì)，并認(rèn)為創(chuàng)意是推動(dòng)一國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的原動(dòng)力。因此創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)的研究不論在實(shí)踐上還是在理論上都有重要價(jià)值。
　　 本研究南京地區(qū)創(chuàng)意型企業(yè)為研究對(duì)象，選取三家創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)

2、的25家創(chuàng)意型企業(yè)進(jìn)行實(shí)證分析，探討了團(tuán)隊(duì)反思、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)沖突管理與團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新之間的關(guān)系，研究發(fā)現(xiàn)：
　　 第一：依據(jù)前人的研究和實(shí)際調(diào)研的結(jié)果，團(tuán)隊(duì)過(guò)程視角下的創(chuàng)新影響因素可以從團(tuán)隊(duì)反思、團(tuán)隊(duì)沖突管理、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新氛圍四個(gè)方面進(jìn)行分析。團(tuán)隊(duì)沖突管理可以分為“建設(shè)性爭(zhēng)論”與“少數(shù)派影響”兩個(gè)維度進(jìn)行研究，團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新氛圍可以分為目標(biāo)認(rèn)同、任務(wù)導(dǎo)向、參與安全和創(chuàng)新支持四個(gè)維度進(jìn)行研究。
　　 第二：團(tuán)隊(duì)反思、團(tuán)

3、隊(duì)沖突管理、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新氛圍對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新具有顯著的正向影響；團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新氛圍具有顯著的正向影響，其中團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)不僅對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新具有直接影響，而且通過(guò)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新氛圍間接的影響團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新。
　　 第三：由團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新影響因素的結(jié)構(gòu)方程模型，我們可以看出團(tuán)隊(duì)反思、團(tuán)隊(duì)沖突管理、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新氛圍對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新具有顯著的正向影響，但是各個(gè)因素對(duì)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新的影響程度及機(jī)制并不相同。
　　 本研究以南京地區(qū)創(chuàng)意型團(tuán)隊(duì)為研