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文檔簡介
1、職工住宅取暖費補貼管理辦法(討論稿)公司所屬各單位:經(jīng)公司會議研究決定,擬從2013年取暖期起,參照山西省人力資源和社會保障廳、山西省財政廳《關(guān)于調(diào)整駐并省直機關(guān)事業(yè)單位人員冬季取暖補貼標準的通知》(晉人社廳發(fā)[2010]173號)文件精神,結(jié)合公司實際情況,就有關(guān)冬季取暖補貼標準具體實施辦法規(guī)定如下:一、享受補貼的人員范圍一、享受補貼的人員范圍(一)公司在編在職職工。(二)公司離退休人員。二、補貼的總體原則二、補貼的總體原則(一)在職
2、人員按所任職務(wù)(或技術(shù)等級)補貼;本單位離退休人員按離退休時所任職務(wù)(或技術(shù)等級)補貼。(二)無論有無住房均按標準面積給予補貼,超出標準面積部分一律自負。(三)以家庭為單位發(fā)放補貼,一個家庭有兩名或兩名以上成員在公司的,以級別(職稱)高的一人為準,不重復(fù)發(fā)放。(四)長期脫崗人員不享受公司取暖補貼。三、補貼的計算辦法三、補貼的計算辦法(一)標準居住面積核定。根據(jù)《山西省住房分配貨幣化實施意見》(晉政發(fā)[2000]13號文件印發(fā))規(guī)定的各類
3、人員住房補貼建筑職級或職務(wù)住房面積標準太原市收費標準收費金額補貼比例補貼金額正處級1104.82640.0080%2112.00副處級1004.82400.0080%1920.00正科級904.82160.0080%1728.00副科級804.81920.0080%1536.00科員704.81680.0080%1344.00辦事員604.81440.0080%1152.00正高級1054.82520.0080%2016.00副高級10
4、04.82400.0080%1920.00中級804.81920.0080%1536.00助理級704.81680.0080%1344.00員級604.81440.0080%1152.00高級技師1004.82400.0080%1920.00技師904.82160.0080%1728.00高級工804.81920.0080%1536.00中級工704.81680.0080%1344.00初級工604.81440.0080%1152.00
5、如太原市取暖收費標準發(fā)生變化,則公司的補貼金額相應(yīng)調(diào)整。四、補貼的發(fā)放程序及方式四、補貼的發(fā)放程序及方式(一)單職工住宅取暖費補貼情況的調(diào)查與確認。按照職工住宅取暖費“以家庭為單位發(fā)放補貼,一個家庭有兩名或兩名以上成員在公司的,以級別(職稱)高的一人為準,不重復(fù)發(fā)放”的原則,凡是我公司的單職工(即在編在職職工和離退休人員)在領(lǐng)取取暖費補貼前,必須出具其家庭成員未在其所在單位享受取暖費補貼的證明。該證明經(jīng)公司審核并報經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后,上述
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