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文檔簡介
1、1.被稱為“科學(xué)管理之父”的是()A.法約爾B.韋伯C.泰勒D.梅奧2.以下不是泰勒進(jìn)行的試驗的是()A.生鐵搬運試驗B.霍桑試驗C.金屬切削試驗D.鐵鍬試驗3.泰勒科學(xué)管理理論的核心內(nèi)容是A.處理人際關(guān)系B.提高工作效率C.解決勞資矛盾D.分工協(xié)作4.泰勒之所以被西方管理學(xué)界稱為“科學(xué)管理之父”,是因為泰勒()A.認(rèn)為人是“經(jīng)濟(jì)人”B.將科學(xué)的方法引入到管理領(lǐng)域C.實行“合理的日工作量”制度D.推行差別計件工資制5.管理的五種職能和有
2、效管理的十四條原則的最早提出者是()A.梅奧B.法約爾C.泰勒D.韋伯6.在層級劃分嚴(yán)格的組織中,為提高辦事效率,兩個分屬不同系統(tǒng)的部門遇到只有協(xié)作才能解決的問題時,可先自行商量、自行解決,只有協(xié)商不成時才報請上級部門解決。該原則被法約爾稱為()A.統(tǒng)一指揮原則B.分權(quán)原則C.秩序原則D.跳板原則7.被稱為“組織理論之父”的是A.韋伯B.泰勒C.法約爾D.梅奧8.馬克斯.韋伯的哪一種理論為分析實際生活中各組織形態(tài)提供了一種規(guī)范典型()A
3、.行為科學(xué)理論B.理想的行政組織體系理論C.一般管理理論D.科學(xué)管理理論9.韋伯認(rèn)為,只有()才是行政組織的基礎(chǔ)。A.傳統(tǒng)權(quán)力B.Y理論C.Z理論D.超Y理論17.以現(xiàn)代自然科學(xué)和技術(shù)科學(xué)的最新成果為手段,運用數(shù)學(xué)模型,對管理領(lǐng)域中的人、財、物進(jìn)行系統(tǒng)和定量的分析,以做出最優(yōu)規(guī)劃和決策的理論是()A.科學(xué)管理學(xué)派B.管理科學(xué)學(xué)派C.決策理論學(xué)派D.社會系統(tǒng)學(xué)派18.社會系統(tǒng)學(xué)派的代表人物是()A.法約爾B.西蒙C.巴納德D.韋伯19.以
4、下不屬于巴納德認(rèn)為的組織協(xié)作系統(tǒng)的三個基本要求的是()A.嚴(yán)格的管理制度B.協(xié)作的意愿C.共同的目標(biāo)D.良好的溝通20.決策理論學(xué)派的代表人物是()A.巴納德B.韋伯C.西蒙D.馬斯洛21.西蒙對管理的定義是()A.確切地知道你要別人干什么,并使他用最好的辦法去做。B.管理是所有的人類組織(無論是政府、企業(yè)或家庭)都具有的一種活動,這種活動由五項要素組成:計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制。C.管理即制定決策D.以上答案都不是22.對復(fù)雜的、
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