湖南省外資企業(yè)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的理論與實踐研究.pdf

1、學(xué)習(xí)型組織作為當(dāng)今世界前沿的管理新理論，在全球范圍內(nèi)廣泛應(yīng)用著，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)或按學(xué)習(xí)型組織的理念對企業(yè)進(jìn)行再改造，成為當(dāng)前企業(yè)界十分推崇的事情?！敦敻弧冯s志曾明確指出：“90年代最成功的公司，將是那些基于學(xué)習(xí)型組織的公司”。 本文立足于西方學(xué)習(xí)型組織相關(guān)理論的研究，結(jié)合我省外資企業(yè)建立學(xué)習(xí)型組織有限實踐的經(jīng)驗教訓(xùn)，提出本人對在我省企業(yè)如何建立學(xué)習(xí)型組織的建議，幫助我省外資企業(yè)提高組織學(xué)習(xí)能力，應(yīng)對當(dāng)前環(huán)境的劇烈變遷挑戰(zhàn)，取得企

2、業(yè)組織的成功。 本文具體內(nèi)容分為六部分： 第一部分：導(dǎo)論。概括介紹了當(dāng)前世界變遷和論文選題的目的和意義，通過國內(nèi)外對學(xué)習(xí)型組織的研究及發(fā)展動態(tài)綜述，指出了現(xiàn)有實踐中存在的問題。 第二部分：通過對國外學(xué)習(xí)型組織的相關(guān)理論基礎(chǔ)進(jìn)行研究，進(jìn)一步挖掘了學(xué)習(xí)型組織的本質(zhì)內(nèi)涵。 第三部分：湖南省外資企業(yè)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的必要性的分析。 第四部分：對湖南省外資企業(yè)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的現(xiàn)狀和問題研究。 第五部分