中日韓足球后備人才培養(yǎng)體系的比較研究.pdf

1、體育是人類文明醞釀出來的一種特殊文化，足球作為世界第一大運(yùn)動(dòng)，擁有數(shù)以億計(jì)的球迷，2006年國際足聯(lián)所公布的會(huì)員國竟達(dá)到207個(gè)國家，可想而知足球運(yùn)動(dòng)的魅力和影響力有多大。當(dāng)前，足球運(yùn)動(dòng)在某種程度上反映出一個(gè)國家的精神文明和經(jīng)濟(jì)實(shí)力以及民族文化，因此足球運(yùn)動(dòng)就成為了各國重視和發(fā)展的對象。
　　我們從世界各足球發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗(yàn)上分析來看具備雄厚、強(qiáng)大的足球后備人才庫，才更好的選拔和造就優(yōu)秀的足球人才，同時(shí)為本國足球運(yùn)動(dòng)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造

2、有利條件。世界足球強(qiáng)國的足球水平之所以長盛不衰，就是因?yàn)樗麄冃纬闪丝茖W(xué)合理的足球后備人才培養(yǎng)理念以及建立了系統(tǒng)的足球后備人才培養(yǎng)模式和選拔機(jī)制。也就是說，只有雄厚、強(qiáng)大的足球后備人才庫，才是提高一個(gè)國家足球運(yùn)動(dòng)水平的根本大計(jì)。
　　與韓日在世界足壇上的崛起相比較中國足球在亞洲的地位逐漸下降，其主要原因之一就是培養(yǎng)后備人才的基地不夠雄厚，培養(yǎng)模式不夠合理，難以培養(yǎng)出與國際水平接軌的高質(zhì)量人才。
　　本文通過文獻(xiàn)資料法和比較研究