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文檔簡介
1、當前我國處于勞動關系復雜，勞動爭議案件上升的時期。
處理新時期下的勞動爭議，一方面是完善勞動爭議處理機制，另一方面是對勞動爭議進行預防。勞動爭議的預防與勞動爭議處理同樣重要，而勞動監(jiān)察就有著非常典型、獨特的預防勞動爭議的功能。勞動監(jiān)察是指勞動主管部門依法對勞動者和用人單位遵守勞動法律、法規(guī)、規(guī)章的情況進行監(jiān)督檢查，并處罰違法行為的行為。它對于貫徹和實施勞動法律法規(guī)、衡平勞動者和用人單位力量關系、保護勞動者合法權益具有無可比擬的
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