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1、本研究運(yùn)用文獻(xiàn)資料法、問卷調(diào)查法及統(tǒng)計(jì)分析方法,以行業(yè)驅(qū)動(dòng)力和企業(yè)績(jī)效為切入點(diǎn),通過設(shè)計(jì)相關(guān)測(cè)量問卷對(duì)其發(fā)展?fàn)顩r及運(yùn)營(yíng)機(jī)制進(jìn)行系統(tǒng)分析,研究發(fā)現(xiàn):⑴健身俱樂部的行業(yè)驅(qū)動(dòng)力是由市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)、成本驅(qū)動(dòng)、政府驅(qū)動(dòng)和競(jìng)爭(zhēng)驅(qū)動(dòng)四個(gè)維度構(gòu)成,總的內(nèi)部一致性系數(shù)為P=.857,即全量表同質(zhì)性高;⑵健身俱樂部的企業(yè)績(jī)效由市場(chǎng)績(jī)效、財(cái)務(wù)績(jī)效和運(yùn)營(yíng)績(jī)效三個(gè)維度構(gòu)成,總的內(nèi)部一致性為P=.844,即量表項(xiàng)目具有較高的同質(zhì)性。⑶企業(yè)人數(shù)、年收入、月收入、工作年限、
2、職位對(duì)行業(yè)驅(qū)動(dòng)力呈正向影響。即人數(shù)在26到60人對(duì)市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)、成本驅(qū)動(dòng)和政府驅(qū)動(dòng)有正向影響,年收入、月收入越高,政府驅(qū)動(dòng)和市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)越強(qiáng),管理職位越高,市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)和競(jìng)爭(zhēng)驅(qū)動(dòng)越明顯,工作年限越長(zhǎng),競(jìng)爭(zhēng)驅(qū)動(dòng)越強(qiáng)。⑷年收入、職位和工作年限均對(duì)企業(yè)績(jī)效有正向影響。年收入越高、職位越高,市場(chǎng)績(jī)效和財(cái)務(wù)績(jī)效越好,特別是財(cái)務(wù)績(jī)效最為顯著。工作年限越長(zhǎng)市場(chǎng)績(jī)效就越好。⑸市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)、成本驅(qū)動(dòng)和競(jìng)爭(zhēng)驅(qū)動(dòng)對(duì)企業(yè)績(jī)效有正向影響,市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)、成本驅(qū)動(dòng)、競(jìng)爭(zhēng)驅(qū)動(dòng)越強(qiáng),市場(chǎng)績(jī)
3、效、財(cái)務(wù)績(jī)效和運(yùn)營(yíng)績(jī)效越好。⑹通過融合企業(yè)績(jī)效、年收入、月收入、時(shí)間、工作年限、人數(shù)、職位和學(xué)歷8個(gè)變量構(gòu)建出行業(yè)驅(qū)動(dòng)力逐步回歸模型,發(fā)現(xiàn)只有企業(yè)績(jī)效、時(shí)間、人數(shù)和學(xué)歷4個(gè)變量對(duì)行業(yè)驅(qū)動(dòng)力有顯著影響,R2=.210,解釋率為21%。⑺在融合行業(yè)驅(qū)動(dòng)力等8個(gè)變量構(gòu)建企業(yè)績(jī)效逐步回歸模型,發(fā)現(xiàn)僅行業(yè)驅(qū)動(dòng)力這個(gè)變量對(duì)企業(yè)績(jī)效有顯著影響,R2=.079,解釋率為8%。⑻經(jīng)總體相關(guān)分析,行業(yè)驅(qū)動(dòng)力與企業(yè)績(jī)效呈一定相關(guān)性,企業(yè)績(jī)效越好,行業(yè)驅(qū)動(dòng)力越
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