地方傳媒人才流動(dòng)問題研究.pdf

1、人才流動(dòng)是社會(huì)發(fā)展的必然現(xiàn)象，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的必然結(jié)果，是實(shí)現(xiàn)人才價(jià)值和人的全面發(fā)展的必然選擇。合理有序的人才流動(dòng)，對(duì)于人才資源與物質(zhì)資源優(yōu)化配置、推動(dòng)生產(chǎn)力的發(fā)展至關(guān)重要。中國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)事業(yè)的進(jìn)步，國(guó)際進(jìn)程的加快，比任何時(shí)候都需要人才充分流動(dòng)起來,通過優(yōu)化配置,實(shí)現(xiàn)人才效用的最大化。黨的十六大強(qiáng)調(diào)大力發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)。廣播影視事業(yè)和產(chǎn)業(yè)的發(fā)展面臨更為復(fù)雜的環(huán)境和要求，需要充足、穩(wěn)定的人才支持和智力保障。近年來傳媒界人事體制

2、改革進(jìn)行得如火如荼，從國(guó)家對(duì)影視傳媒的人才政策演變來看，傳媒人才的流動(dòng)正處于過渡時(shí)期，合理有序的人才流動(dòng)機(jī)制遠(yuǎn)未建立，故在2004年才有了《進(jìn)一步加強(qiáng)廣播影視人才工作的意見》的一些有建設(shè)性的意見。 因此，對(duì)于我國(guó)傳媒人才流動(dòng)問題及其對(duì)策進(jìn)行系統(tǒng)地研究，既有重要的現(xiàn)實(shí)作用，又有長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略意義。本文以思辨研究法為主，運(yùn)用文獻(xiàn)研究、比較研究、調(diào)查研究、系統(tǒng)研究等方法，從地方傳媒人才流動(dòng)的現(xiàn)狀出發(fā)，分析了傳媒人才流動(dòng)所帶來的利弊，然后再