成都市：工傷職工停工留薪期管理辦法(暫行)

1、成都市：工傷職工停工留薪期管理辦法 成都市：工傷職工停工留薪期管理辦法(暫行 暫行)成都市工傷職工停工留薪期管理辦法 成都市工傷職工停工留薪期管理辦法(暫行 暫行)為規(guī)范工傷職工停工留薪期(以下簡(jiǎn)稱停工留薪期)的管理，維護(hù)工傷職工和用人單位的合法權(quán)益，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》和成都市人民政府關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《四川省人民政府關(guān)于貫徹〈工傷保險(xiǎn)條例〉的實(shí)施意見》 ，制定本辦法。一、 停工留薪期是指職工因工負(fù)傷或被診斷、鑒定為患職業(yè)病，需要暫停工作接受治

2、療，享受原工資福利待遇的期限。二、 停工留薪期由用人單位根據(jù)工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明，按照《成都市工傷職工停工留薪期分類目錄》 （以下簡(jiǎn)稱《目錄》 ）確定。三、 工傷職工多部位、多組織器官受到傷害的，以對(duì)應(yīng)的各停工留薪期中最長(zhǎng)的期限作為確定該職工停工留薪期的期限。四、 因原發(fā)性損傷引起感染及并發(fā)癥的，根據(jù)工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明，可以在原發(fā)性損傷停工留薪期的基礎(chǔ)上增加 2 個(gè)月。五、 工傷職工所受傷害未列入《目錄》的，停工留薪期

3、一般不超過(guò) 6 個(gè)月。具體期限由用人單位根據(jù)工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明確定。六、 用人單位應(yīng)當(dāng)將確定的工傷職工停工留薪期及工傷職工提出延長(zhǎng)停工留薪期申請(qǐng)的具體日期書面告知工傷職工。用人單位未履行告知義務(wù)的，工傷職工在停工治療期間享受停工留薪期待遇。七、 工傷職工申請(qǐng)延長(zhǎng)停工留薪期，應(yīng)在用人單位告知的日期前向用人單位遞交書面申請(qǐng)，并提交協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病情證明，經(jīng)用人單位同意后，延長(zhǎng)停工留薪期。工傷職工未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提出延長(zhǎng)停工留薪

4、期申請(qǐng)的，停工留薪期到期終止。八、 用人單位對(duì)工傷職工申請(qǐng)延長(zhǎng)停工留薪期有異議的，由用人單位向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出確認(rèn)申請(qǐng)。用人單位未向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出確認(rèn)申請(qǐng)的，視為同意延長(zhǎng)工傷職工的停工留薪期。九、 勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自受理用人單位延長(zhǎng)停工留薪期確認(rèn)申請(qǐng)之日起 15 日內(nèi)將確認(rèn)結(jié)論書面通知用人單位。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出是否延長(zhǎng)停工留薪期的確認(rèn)結(jié)論前，工傷職工繼續(xù)享受停工留薪期待遇。十、 停工留薪期滿或延長(zhǎng)期滿后，工傷

5、職工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。十一、工傷職工舊傷復(fù)發(fā)，需要停工治療，并確定停工留薪期的，按本辦法執(zhí)行。十二、 工傷職工偽造、變更診斷證明和醫(yī)療資料，獲取的停工留薪期待遇，用人單位有權(quán)予以追回。十三、 《目錄》中的使用說(shuō)明為《目錄》的組成部分。十四、 本辦法由成都市勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。從 2005 年 6 月 26 日起執(zhí)行。成都市工傷職工停工留薪期分類目錄使用說(shuō)明 1.本目錄所列的停工留薪期是針對(duì)工傷職工身體的不同部

6、位遭受原發(fā)性損傷后，進(jìn)行治療和休息的最長(zhǎng)期限。具體停工留薪期由用人單位根據(jù)工傷協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病情證明（或職業(yè)病診斷、職業(yè)病鑒定證明） ，在目錄規(guī)定的期限內(nèi)予以確定。停工留薪期的延長(zhǎng)依據(jù)《成都市工傷職工停工留薪期管理辦法》中的規(guī)定執(zhí)行。 2.傷害部位按國(guó)際疾病分類（ICD-10）中的損傷類型，分為頭部損傷，頸部損傷，胸部損傷，腹部、下背、和骨盆損傷，肩和上臂損傷，肘和前臂損傷，腕和手損傷，髖和大腿損傷，膝和小腿損傷，踝和足損傷，身體

7、多部位損傷，軀干、四肢或未特指部位損傷，其他顱神經(jīng)損傷 S04.8 6 個(gè)月結(jié)膜和角膜擦傷 S05.0 1 個(gè)月眼球和眶組織輕度挫傷 S05.1 6 個(gè)月眼撕裂傷和破裂,伴有眼內(nèi)組織脫出或缺失 S05.2 6 個(gè)月眼撕裂傷和破裂,不伴有眼內(nèi)組織脫出或缺失 S05.3 4 個(gè)月眼穿透性傷口,伴有或不伴有異物 S05.4 6 個(gè)月眼球穿透性傷口,伴有異物 S05.5 6 個(gè)月眼球穿透性傷口,不伴有異物 S05.6 6 個(gè)月眼撕脫傷 S05.

8、7 4 個(gè)月眼和眶損傷 S05眼和眶的其它損傷 S05.8 3 個(gè)月腦震蕩 S06.0 2 個(gè)月硬膜外出血 S06.4 6 個(gè)月創(chuàng)傷性硬膜下出血 S06.5 6 個(gè)月創(chuàng)傷性蛛網(wǎng)膜下出血 S06.6 6 個(gè)月顱內(nèi)損傷 S06其他顱內(nèi)損傷 S06.8 4 個(gè)月成都市工傷職工停工留薪期分類目錄 2（暫行）傷害部位 停工留薪期頭部擠壓傷 S07 1 個(gè)月頭的部分創(chuàng)傷 S08.0 6 個(gè)月耳創(chuàng)傷性切斷 S08.1 3 個(gè)月頭部其他部位的創(chuàng)傷性切斷

9、 S08.8 3 個(gè)月頭的部分 創(chuàng)傷性切斷 S08 頭部未特指部位的創(chuàng)傷性切斷 S08.9 3 個(gè)月頭部血管損傷 S09.0 1 個(gè)月頭部肌肉和肌腱損傷 S09.1 1 個(gè)月耳鼓膜創(chuàng)傷性破裂 S09.2 3 個(gè)月頭部損傷（S00— S09） 頭部其他和未特指的損傷 S09 頭部多發(fā)性損傷 S09.7 6 個(gè)月頸部淺表?yè)p傷 S10 1 個(gè)月頸部開放性傷口 S11 1 個(gè)月第一頸椎骨折 S12.0 6 個(gè)月第二頸椎骨折 S12.1 6 個(gè)月

10、頸部脊柱多發(fā)性骨折 S12.7 8 個(gè)月頸部骨折 S12頸部其他部位的骨折 S12.8 4 個(gè)月頸部椎間盤創(chuàng)傷性破裂 S13.0 6 個(gè)月頸椎脫位 S13.1 6 個(gè)月頸部多發(fā)性脫位 S13.3 8 個(gè)月頸部扭傷 S13.4 2 個(gè)月頸部水平的關(guān)節(jié)和韌帶 脫位、扭傷 S13 甲狀腺區(qū)扭傷 S13.5 2 個(gè)月頸部脊髓的震蕩和水腫 S14.0 12 個(gè)月頸部脊髓神經(jīng)根的損傷 S14.2 12 個(gè)月頸部）損傷（S10— S19）頸部水平的