2017國(guó)企改制職工安置國(guó)有企業(yè)改制職工安置方案

1、120172017國(guó)企改制職工安置國(guó)企改制職工安置國(guó)有企業(yè)改制職工安置方國(guó)有企業(yè)改制職工安置方案導(dǎo)讀：就愛(ài)閱讀網(wǎng)友為您分享以下導(dǎo)讀：就愛(ài)閱讀網(wǎng)友為您分享以下“國(guó)有企業(yè)改制職工國(guó)有企業(yè)改制職工安置方案安置方案”資訊，希望對(duì)您有所幫助，感謝您對(duì)資訊，希望對(duì)您有所幫助，感謝您對(duì)的支持支持!國(guó)有企業(yè)改制職工安置方案國(guó)有企業(yè)改制職工安置方案參考樣本參考樣本一、制定職工安置方案的指導(dǎo)思想、原則和主要政策依一、制定職工安置方案的指導(dǎo)思想、原則和主要政

2、策依據(jù)改制前企業(yè)名稱、所有制性質(zhì)，改制前企業(yè)名稱、所有制性質(zhì)，年月日經(jīng)日經(jīng)國(guó)有國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)授權(quán)部門以授權(quán)部門以號(hào)文件（附后）批準(zhǔn)改號(hào)文件（附后）批準(zhǔn)改制為國(guó)有控股企業(yè)制為國(guó)有控股企業(yè)非國(guó)有控股企業(yè)（國(guó)有持股比例，職工非國(guó)有控股企業(yè)（國(guó)有持股比例，職工持股比例）持股比例），改制后擬定企業(yè)名稱、所有制性質(zhì)。，改制后擬定企業(yè)名稱、所有制性質(zhì)。（一）制定職工安置方案的指導(dǎo)思想和原則。其中原則（一）制定職工安置方案的指

3、導(dǎo)思想和原則。其中原則部分應(yīng)明確計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等職工安置費(fèi)用和理順勞動(dòng)關(guān)部分應(yīng)明確計(jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等職工安置費(fèi)用和理順勞動(dòng)關(guān)336號(hào)）號(hào)）、?廣東省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)保障廳關(guān)于進(jìn)廣東省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好國(guó)有企業(yè)改制職工分流安置工作意見(jiàn)的通知一步做好國(guó)有企業(yè)改制職工分流安置工作意見(jiàn)的通知?（粵府辦〔（粵府辦〔2006〕25號(hào)）號(hào)）、省勞動(dòng)保障廳、省勞動(dòng)保障廳?關(guān)于印發(fā)〖參加關(guān)于印發(fā)〖參加省直社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌企業(yè)退

4、休人員實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)后有省直社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌企業(yè)退休人員實(shí)行社會(huì)化管理服務(wù)后有關(guān)業(yè)務(wù)管理暫行辦法〗的通知關(guān)業(yè)務(wù)管理暫行辦法〗的通知?（粵勞社函〔（粵勞社函〔2003〕396號(hào)）號(hào)）、?關(guān)于做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)移交工作的關(guān)于做好企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)移交工作的通知通知?（粵勞社函〔（粵勞社函〔2006〕560號(hào)）號(hào)）、市政府市政府?城鎮(zhèn)職城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)施方案工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度實(shí)施方案?（〔〕號(hào)）號(hào)），以及當(dāng)，以及

5、當(dāng)?shù)攸h委、政府和有關(guān)部門制定的相關(guān)文件等。地黨委、政府和有關(guān)部門制定的相關(guān)文件等。二、企業(yè)人員狀況二、企業(yè)人員狀況（一）改制前企業(yè)現(xiàn)有人員基本情況。（一）改制前企業(yè)現(xiàn)有人員基本情況。1在冊(cè)職工在冊(cè)職工名，其中離崗?fù)损B(yǎng)人員名，其中離崗?fù)损B(yǎng)人員名。名。2離休人員離休人員名、退休人員名、退休人員名。名。3工傷（職業(yè)?。┞毠す殬I(yè)?。┞毠っ?。名。4其他人員情況及人數(shù)等。其他人員情況及人數(shù)等。（二）改制后企業(yè)接收安置職工情況。（二）改制后企業(yè)