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1、最易承擔(dān)的管理角色分析表最易承擔(dān)的管理角色分析表分析內(nèi)容角色一角色二知識(你需要知道些什么?)技能(你應(yīng)該能做什么?)感受(你需要得到什么樣的感受?)背景(如角色的界定和結(jié)構(gòu);別人的態(tài)度和行為;得到或缺乏的支持和鼓勵等因素。)最易承擔(dān)的管理角色分析表最易承擔(dān)的管理角色分析表分析內(nèi)容角色一角色二知識(你需要知道些什么?)技能(你應(yīng)該能做什么?)感受(你需要得到什么樣的感受?)背景(如角色的界定和結(jié)構(gòu);別人的態(tài)度和行為;得到或缺乏的支持和鼓
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