創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張與核心企業(yè)成長(zhǎng)結(jié)構(gòu)-行為-績(jī)效共生演變.pdf

1、技術(shù)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)作為技術(shù)創(chuàng)新主要的組織形式有利于企業(yè)間信息、資源的交流與共享，決定了一個(gè)國(guó)家的創(chuàng)新能力，是國(guó)家經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的組織基礎(chǔ)，而創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)的擴(kuò)張與核心企業(yè)成長(zhǎng)直接相關(guān)，核心企業(yè)通過自身高水平的創(chuàng)新能力將知識(shí)擴(kuò)散到整個(gè)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)、區(qū)域乃至整個(gè)國(guó)家創(chuàng)新系統(tǒng)。因而理清創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張與核心企業(yè)成長(zhǎng)之間的共生互動(dòng)關(guān)系，對(duì)通過培育核心企業(yè)或者構(gòu)建創(chuàng)新平臺(tái)，促進(jìn)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)，建立具有中國(guó)特色的自主創(chuàng)新體系，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變具有重要意義

2、。
　　本研究基于雙向均衡視角研究創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張與核心企業(yè)成長(zhǎng)結(jié)構(gòu)-行為-績(jī)效共生演變關(guān)系。首先，通過查閱國(guó)內(nèi)外相關(guān)文獻(xiàn)，綜合分析創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張與核心企業(yè)成長(zhǎng)結(jié)構(gòu)-行為-績(jī)效各維度特征。其次，基于企業(yè)利潤(rùn)最大化原則，通過對(duì)企業(yè)產(chǎn)出成本的權(quán)衡構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)新決策模型。再次研究企業(yè)通過合作關(guān)系與結(jié)構(gòu)對(duì)網(wǎng)絡(luò)局部以及網(wǎng)絡(luò)整體行為產(chǎn)生影響，進(jìn)而依據(jù)企業(yè)在網(wǎng)絡(luò)中的不同位置特征構(gòu)造網(wǎng)絡(luò)演變模型。最后，結(jié)合政府政策因素的變動(dòng)，構(gòu)建創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張與核心企業(yè)成

3、長(zhǎng)結(jié)構(gòu)-行為-績(jī)效的共生演變模型。主要的研究結(jié)論有：
　?。?）核心企業(yè)的研發(fā)決策權(quán)分散程度與企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)中心性的提高會(huì)促使企業(yè)對(duì)自身資源利用程度的提高，進(jìn)一步，核心企業(yè)對(duì)自身資源利用程度的提高促進(jìn)企業(yè)績(jī)效的提升，同時(shí)網(wǎng)絡(luò)規(guī)模對(duì)企業(yè)自身資源利用程度影響不顯著。
　?。?）網(wǎng)絡(luò)聯(lián)結(jié)的不均勻程度與網(wǎng)絡(luò)行為負(fù)相關(guān)，網(wǎng)絡(luò)規(guī)模與網(wǎng)絡(luò)行為并非簡(jiǎn)單線性關(guān)系，網(wǎng)絡(luò)行為與網(wǎng)絡(luò)績(jī)效正相關(guān)。企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中心性的提高驅(qū)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)規(guī)模與網(wǎng)絡(luò)行為由負(fù)向關(guān)系轉(zhuǎn)為正

4、向關(guān)系，創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)從形成階段擴(kuò)張到成長(zhǎng)階段；企業(yè)自身資源利用程度的提高驅(qū)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)規(guī)模與網(wǎng)絡(luò)行為由正向關(guān)系轉(zhuǎn)為負(fù)向關(guān)系，創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)從成長(zhǎng)階段擴(kuò)張到穩(wěn)定階段；企業(yè)網(wǎng)絡(luò)中心性的降低驅(qū)動(dòng)網(wǎng)絡(luò)規(guī)模與網(wǎng)絡(luò)行為由負(fù)向關(guān)系轉(zhuǎn)為正向關(guān)系，創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)由穩(wěn)定階段進(jìn)入衰退階段。
　?。?）在創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)張與核心企業(yè)成長(zhǎng)結(jié)構(gòu)-行為-績(jī)效共生關(guān)系的創(chuàng)生、擴(kuò)張、穩(wěn)定以及平庸化四階段中，創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)主要通過網(wǎng)絡(luò)規(guī)模和網(wǎng)絡(luò)聯(lián)結(jié)的不均勻程度來實(shí)現(xiàn)對(duì)核心企業(yè)的影響，核心企業(yè)主要通過

5、自身的的網(wǎng)絡(luò)中心性與創(chuàng)新行為來實(shí)現(xiàn)對(duì)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)的影響。網(wǎng)絡(luò)規(guī)模的增大促使企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)中心性與企業(yè)自身資源的利用程度由正相關(guān)轉(zhuǎn)向負(fù)相關(guān)，創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與核心企業(yè)共生關(guān)系由創(chuàng)生階段進(jìn)入到擴(kuò)張階段；企業(yè)研發(fā)決策權(quán)分散程度與網(wǎng)絡(luò)聯(lián)結(jié)不均勻程度地提高驅(qū)動(dòng)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)中心性與企業(yè)自身資源的利用程度由負(fù)相關(guān)轉(zhuǎn)向正相關(guān)，創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)與核心企業(yè)共生關(guān)系由擴(kuò)張階段進(jìn)入到穩(wěn)定階段；網(wǎng)絡(luò)聯(lián)結(jié)不均勻程度地降低驅(qū)動(dòng)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)中心性與企業(yè)自身資源的利用程度由正相關(guān)轉(zhuǎn)向負(fù)相關(guān)，創(chuàng)新網(wǎng)