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文檔簡介
1、職業(yè)教育考試是職業(yè)教育的一個重要的組成部分,職業(yè)教育考試模式的科學(xué)與否直接影響到職業(yè)教育人才培養(yǎng)的導(dǎo)向性和人才培養(yǎng)的正確性。 德國職業(yè)教育現(xiàn)階段并存兩大考試模式:傳統(tǒng)考試模式和新的“過程導(dǎo)向”的考試模式。德國新的“過程導(dǎo)向”的考試模式做到了以職業(yè)能力的考核為目標,通過多樣化的考試方法考核學(xué)生職業(yè)能力的各個方面。而且考試形式和方法的設(shè)計都與職業(yè)實踐緊密結(jié)合,關(guān)注職業(yè)的工作任務(wù)、工作過程和工作情境。在一定意義上德國職業(yè)教育的考試新模
2、式可以作為我國職業(yè)教育考試改革的有益參考。本文運用文獻法、調(diào)查法、分析法和比較研究等方法,在充分占有第一手資料和實踐調(diào)查的基礎(chǔ)上,剖析德國職業(yè)教育考試新模式。該剖析從五個方面進行:第一,德國職業(yè)教育的考試體系,包括法律體系和組織實施體系。第二,分析新考試模式出現(xiàn)的原因及其特點。第三,研究考試新模式的設(shè)計理念,作為職業(yè)教育目標的職業(yè)能力成為新考試模式考核的目標。什么是職業(yè)能力以及職業(yè)能力如何在考試結(jié)構(gòu)和考試形式中的體現(xiàn)成為這部分研究的重點
3、。第四,新考試模式采用的延伸式的考試結(jié)構(gòu),新考試模式取消了原來的中期考試,將結(jié)業(yè)考試在時間上延伸成兩個部分,因此稱之為延伸式的考試結(jié)構(gòu)。這部分對延伸式的結(jié)構(gòu)內(nèi)涵、評價以及該結(jié)構(gòu)在考試中的應(yīng)用都加以分析。第四,研究考試新模式的形式和方法。新考試模式采用演講、文獻編制、工作任務(wù)實施等多種考試方法以及企業(yè)工作任務(wù)、整體工作任務(wù)等多種新型的考試形式全面評價考生的職業(yè)能力。這些考試形式和方法關(guān)注的不單是對考生的工作結(jié)果進行評價,更重視對考生完成工
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