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文檔簡介
1、西南大學(xué)碩士學(xué)位論文公立高校教師和學(xué)校的契約關(guān)系研究姓名:賀揚(yáng)申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別:碩士專業(yè):教育經(jīng)濟(jì)與管理指導(dǎo)教師:張學(xué)敏20070401I f } + 南人學(xué)碩+ 學(xué)位論文 摘要約關(guān)系向正式契約關(guān)系的轉(zhuǎn)變需要內(nèi)外部制度環(huán)境的支撐。目前高校內(nèi)部管理中“身份人”的傳統(tǒng)用人機(jī)制尚未打破、評(píng)價(jià)機(jī)制不合理以及締約雙方缺少締約意識(shí)、合同效力低等原因造成了高校教師和學(xué)校間的交易成本高,因此只能選擇關(guān)系型契約關(guān)系。高校教師和學(xué)校間娶建立起正式型的契約關(guān)系則
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