碩士研究生職業(yè)成熟度現(xiàn)狀調(diào)查與干預(yù)研究.pdf

1、本研究從群體特殊性出發(fā)，編制了《碩士研究生職業(yè)成熟度調(diào)查問卷》，對碩士研究生職業(yè)成熟度的現(xiàn)狀及其影響因素進行研究，并在此基礎(chǔ)上以心理行為訓(xùn)練的形式對碩士研究生職業(yè)成熟度進行干預(yù)研究，從而為開展針對性就業(yè)指導(dǎo)提供工具與方法。研究結(jié)果發(fā)現(xiàn)：
　　 (1)自編的碩士研究生職業(yè)成熟度調(diào)查問卷包括職業(yè)決策知識與職業(yè)決策態(tài)度兩大部分，信度與效度較好，能夠作為碩士研究生職業(yè)成熟度的測量工具。
　　 (2)碩士研究生職業(yè)成熟度發(fā)展現(xiàn)狀如

2、下：
　　 碩士研究生職業(yè)成熟度總體發(fā)展水平不夠理想，處于中等水平；
　　 碩士研究生職業(yè)成熟度性別差異不顯著；
　　 碩士研究生職業(yè)成熟度年級差異顯著，總體呈現(xiàn)“U”型發(fā)展趨勢；
　　 碩士研究生職業(yè)成熟度在生源上總體差異不顯著；
　　 碩士研究生職業(yè)成熟度在專業(yè)上總體差異不顯著；
　　 碩士研究生職業(yè)成熟度在專業(yè)滿意度上差異顯著，對專業(yè)越滿意職業(yè)成熟度越高。
　　 (3)運用心