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文檔簡介
1、民辦院校旅游專業(yè)教育是我國旅游高等教育的重要組成部分,也是我國旅游從業(yè)的主要人才輸送基地。其教學質量直接影響著從業(yè)人員的素質,進而影響旅游業(yè)的發(fā)展規(guī)模。教師作為民辦院校旅游專業(yè)教學的主導者,在整個教學過程中發(fā)揮著舉足輕重的作用。而如何實現(xiàn)教師隊伍結構優(yōu)化、提升教師的教學能力以及改變教育部門和民辦院校對旅游專業(yè)教師的傳統(tǒng)管理方式,創(chuàng)造性的營造適合教師職業(yè)發(fā)展外部環(huán)境,激發(fā)教師工作積極性和能動性,是解決目前旅游業(yè)發(fā)展放緩、高校旅游專業(yè)規(guī)模收
2、縮的關鍵,也是提升民辦院校教育質量和知名度的必然途徑。本文選取我國民辦院校旅游專業(yè)教師隊伍建設中普遍存在的問題作為主要的研究內容。
本文運用問卷調查法和訪談分析法對我國民辦院校旅游專業(yè)教師隊伍建設現(xiàn)狀及普遍存在的問題進行了分析,指出目前我國民辦院校旅游專業(yè)教師隊伍建設存在著諸多的問題和缺陷,其中既有保障機制建設欠完善的原因,也有教師隊伍結構不合理以及教學能力低下的原因。而在這些影響因素中,教師隊伍年齡、學歷等結構的不合理和教學
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