勝利油田人力資源管理信息系統(tǒng).pdf

1、隨著企業(yè)競爭的日趨激烈，人們逐漸認(rèn)識到了人力資源在企業(yè)發(fā)展中的重要作用，高效率的人力資源管理決定了該企業(yè)的興衰與成敗。信息技術(shù)的應(yīng)用為人力資源管理的發(fā)展帶來了巨大的機(jī)遇，人力資源管理信息系統(tǒng)(HumanResourceManagementInformationSystemHRMIS)已成為現(xiàn)代成功企業(yè)不可或缺的內(nèi)容。 在企業(yè)中，各項(xiàng)活動均可以歸納表現(xiàn)為人流、物流、資金流、事務(wù)流和信息流的流動。通過建立一種平臺，將信息技術(shù)與人力資

2、源管理技術(shù)結(jié)合組織的管理實(shí)踐活動之中，使之適用于企業(yè)和部門的具體需要，能夠處理包括規(guī)范和例外的，普遍存在和特殊的、相對簡單的和錯綜復(fù)雜情境的結(jié)構(gòu)工具。本文以勝利油田人力資源管理信息系統(tǒng)為例，通過對系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)、系統(tǒng)環(huán)境設(shè)計(jì)、系統(tǒng)安全設(shè)計(jì)、和系統(tǒng)開發(fā)模式的描述，旨在說明實(shí)現(xiàn)組織有關(guān)人力資源信息的高效使用，減少人力資源管理工作流程的重復(fù)操作，實(shí)現(xiàn)人力資源管理工作效率的提高；科學(xué)高效的人力資源管理信息系統(tǒng)將有助于加速實(shí)現(xiàn)行政性和業(yè)