手機(jī)游戲劇情策劃人才應(yīng)具備的能力 (1)

1、手機(jī)游戲劇情策劃人才應(yīng)具備的能力手機(jī)游戲劇情策劃人才應(yīng)具備的能力福建傳立集團(tuán)旗下品牌培訓(xùn)機(jī)構(gòu)福州傳立教育、廈門(mén)北方教育介紹，目前手機(jī)游戲劇情策劃人才缺口大，加上正規(guī)游戲公司對(duì)該崗位的招聘要求過(guò)于苛刻，如要求本科以上學(xué)歷、精通3D游戲引擎、精通編程、良好的外語(yǔ)能力、必須有5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)等。這讓很多想從事手機(jī)游戲劇情策劃的人，都不得不參加游戲策劃培訓(xùn)。通過(guò)這種渠道培養(yǎng)出來(lái)的高、精、尖通才，企業(yè)非常喜歡。手機(jī)游戲劇情策劃人才應(yīng)具備的能力福

2、建傳立集團(tuán)旗下品牌培訓(xùn)機(jī)構(gòu)福州傳立教育、廈門(mén)北方教育介紹，作為一個(gè)手機(jī)游戲劇情策劃，尤其是一個(gè)初學(xué)者，腦子里肯定裝滿(mǎn)了各種各樣奇異的想法。但是當(dāng)你把這些想法告訴給程序或者部門(mén)主管時(shí)，得到的答案常常只有一句話(huà)：“這個(gè)東西根本就實(shí)現(xiàn)不了!”這瓢冷水可謂是澆的通通透透，讓你火熱的心迅速冷卻了下來(lái)。以下是一個(gè)游戲能否可行的一個(gè)自我論證過(guò)程，包括以下幾個(gè)部分：1、技術(shù)可行性分析：從技術(shù)上來(lái)考慮，你的想法是否能夠?qū)崿F(xiàn)呢一個(gè)想法產(chǎn)生后，你就要知道你要

3、把它做成什么樣的游戲，大概需要哪些技術(shù)支持。這一般都會(huì)受項(xiàng)目組或者游戲開(kāi)發(fā)公司自身的技術(shù)實(shí)力的影響，因?yàn)橐粋€(gè)新的創(chuàng)意往往會(huì)牽扯到大量的技術(shù)性創(chuàng)新，如果你的想法按照現(xiàn)有的技術(shù)能力根本就無(wú)法達(dá)到或者會(huì)超出項(xiàng)目預(yù)算，那肯定會(huì)被槍斃的。只有那些在現(xiàn)有技術(shù)基礎(chǔ)上進(jìn)行升級(jí)和發(fā)展，或者在現(xiàn)有條件下能夠進(jìn)行技術(shù)突破而達(dá)到要求的創(chuàng)意才是符合要求的。比如，做一個(gè)網(wǎng)絡(luò)游戲，你要讓200個(gè)人能夠在一個(gè)屏幕內(nèi)同時(shí)對(duì)砍，就算是程序上能夠?qū)崿F(xiàn)，現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)條件也不支持

4、，所以這種想法就屬于技術(shù)上不可行的。因?yàn)椴邉澥艿郊夹g(shù)本身的影響，所以要求游戲策劃對(duì)游戲中可能使用到的技術(shù)有個(gè)大致的了解。策劃必須及時(shí)和主程序溝通，并多接觸一些前沿的技術(shù)，這樣才可以跟上時(shí)代的潮流，并不斷提出符合技術(shù)要求的創(chuàng)意來(lái)!對(duì)這次游戲比賽而言，就要求策劃本身對(duì)技術(shù)要有一定的了解，否則出現(xiàn)一些超低級(jí)錯(cuò)誤就要讓人笑話(huà)了。2、經(jīng)濟(jì)可行性分析：一個(gè)游戲的實(shí)現(xiàn)，如果不考慮到要花多少費(fèi)用，多少時(shí)間和多少人，不計(jì)算能夠回收多少資金就不是一個(gè)好的項(xiàng)

5、目負(fù)責(zé)人。一個(gè)新想法如果不經(jīng)過(guò)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的決策是不可能立項(xiàng)的。所以，在進(jìn)行游戲設(shè)計(jì)的過(guò)程中，一定要把項(xiàng)目的規(guī)模和市場(chǎng)效果考慮進(jìn)去，否則也是會(huì)很容易被槍斃的。游戲再好，不適合市場(chǎng)的需要也是白搭，而且公司也有自己的市場(chǎng)戰(zhàn)略，所以大多數(shù)的策劃被槍斃都是這些原因所造成的。什么樣的游戲可以引起玩家的興趣，哪些游戲可以?huà)甑藉X(qián)，這是所有的游戲制作者都在努力尋找的。也只有市場(chǎng)才可以決定那些游戲是成功的，對(duì)于策劃人員來(lái)講，經(jīng)常注意游戲市場(chǎng)的動(dòng)向和海內(nèi)外游

6、戲的發(fā)展趨勢(shì)才是正確的道路。如何選擇一個(gè)適合潮流的游戲點(diǎn)來(lái)展開(kāi)想象是獲得一個(gè)有價(jià)值創(chuàng)意的關(guān)鍵!3、人力狀況分析：在進(jìn)行了技術(shù)和經(jīng)濟(jì)上的考慮后，還要看你自己周?chē)娜肆η闆r是否允許你這樣設(shè)計(jì)。因?yàn)橘Y源并不是你想獲得就可以得到的，而資源中最重要的就是人。有經(jīng)驗(yàn)的開(kāi)發(fā)者本身就是一筆巨大的財(cái)富，如果你有一些很棒的同志一起來(lái)做開(kāi)發(fā)，那么你的設(shè)計(jì)就可以很快被別人所接受，他們也可以給你很多建議來(lái)完善你的想法。甚至于你在產(chǎn)生了這個(gè)想法之后，馬上就要考慮誰(shuí)

7、可以完成這個(gè)工作，你有多少人可以完成這個(gè)工作。如果只有幾個(gè)剛畢業(yè)的有志青年，希望你開(kāi)始不要去設(shè)計(jì)那些過(guò)于復(fù)雜的東西，就算你設(shè)計(jì)的再完善，最后因?yàn)槿说脑蚨霾怀鰜?lái)也是不管用的。上面的三種情況是最容易被忽視的因素，還不是要考慮的全部。其實(shí)一個(gè)有經(jīng)驗(yàn)的策劃在剛開(kāi)始有想法的時(shí)候就應(yīng)該把大部分可能發(fā)生的問(wèn)題都預(yù)測(cè)到，這樣才可以保證這個(gè)項(xiàng)目有存在下去的必要和價(jià)值。而一個(gè)剛?cè)腴T(mén)或者準(zhǔn)備入門(mén)的新手，也最容易忽略上面三個(gè)因素。手機(jī)游戲劇情策劃人才應(yīng)具備

8、的能力：1、游戲世界觀(guān)設(shè)定任務(wù)劇情編寫(xiě)、游戲?qū)Π鬃珜?xiě)等2、了解游戲行業(yè)發(fā)展走向，分析自身及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及行業(yè)情況，及時(shí)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略向公司管理層不斷出具戰(zhàn)略規(guī)劃建議。以上是手機(jī)游戲劇情策劃人才應(yīng)具備的能力的分享。福建傳立集團(tuán)旗下品牌培訓(xùn)機(jī)構(gòu)福州傳立教育、廈門(mén)北方教育是目前福建最大的動(dòng)漫游戲培訓(xùn)基地。據(jù)介紹，福州傳立教育(廈門(mén)北方教育)擁有一批中國(guó)最早一批從事動(dòng)畫(huà)和游戲開(kāi)發(fā)的資深設(shè)計(jì)師，他們開(kāi)發(fā)過(guò)歐美、韓國(guó)、臺(tái)灣及國(guó)內(nèi)的動(dòng)畫(huà)和游戲項(xiàng)目，有著豐富