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文檔簡介
1、職位說明書編號:VKSZWIHR121版號:A0頁碼:第1頁共2頁1.基本資料基本資料職位名稱職位名稱項目總監(jiān)職位編號職位編號所屬部門所屬部門直接晉升職位直接晉升職位副總經(jīng)理職位系統(tǒng)職位系統(tǒng)部門審核人部門審核人人力資源部審核人人力資源部審核人聞平洋批準人批準人徐洪舸2.職位關系圖職位關系圖3.基本目標基本目標協(xié)助副總經(jīng)理進行新項目的拓展,為公司長期發(fā)展提供穩(wěn)定可靠的土地來源,負責市場研究與發(fā)展戰(zhàn)略、項目拓展和報建專業(yè)。4.職責權限職責權
2、限權限序號工作職責工作職責工作目標工作目標經(jīng)辦經(jīng)辦審核審核批準批準其他其他1協(xié)助副總經(jīng)理進行新項目的拓展和發(fā)展方向規(guī)劃為公司發(fā)展及時提供可靠的新項目來源〇2負責項目發(fā)展部1、指導公司發(fā)展戰(zhàn)略和深圳新項目拓展;2、負責市場研究方向指導;3、負責報批報建工作指導。〇3政府關系協(xié)調(diào)及公關危機處理保障公司與政府、媒體、客戶間良好溝通合作關系,及時預知危機、有效處理臨時危機事件〇5.任職資格任職資格項目總監(jiān)項目總監(jiān)副總經(jīng)理(發(fā)展)項目發(fā)展部Com
3、mented[fangf1]:頁:1由人力資源部統(tǒng)一編號Commented[fangf2]:頁:1部門經(jīng)理及以上人員不需填寫,部門副經(jīng)理及以下人員需填寫此項Commented[fangf3]:頁:1只需表現(xiàn)該職位的直接上司直接上司、同上司的同級別同上司的同級別人員人員、直接下屬直接下屬,即,上、中、下直系職位Commented[fangf4]:頁:1請確?,F(xiàn)有人員滿足任職資格職位說明書編號:VKSZWIHR121版號:A0頁碼:第2頁共
4、2頁5.1.教育要求:教育要求:5.1.1.大專以上,并逐步過渡到本科學歷,最好有MBA教育背景5.1.2.房地產(chǎn)經(jīng)營管理、工商管理或其他管理類相關專業(yè)5.2.工作經(jīng)歷:工作經(jīng)歷:5.2.1.在本公司內(nèi)外具有不少于6年的工作經(jīng)驗5.2.2.有3年以上管理工作經(jīng)驗5.3.技能要求:技能要求:5.3.1.基本技能:良好社會交際和口頭表達能力;較強的文字處理能力;熟練的電腦操作能力5.3.2.管理技能:敏銳的市場感知能力、較強的談判能力、計劃
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