崗位描述—生產(chǎn)總監(jiān)

1、1崗位描述生產(chǎn)總監(jiān)崗位名稱：生產(chǎn)總監(jiān)直接上級：總經(jīng)理直接下級：生產(chǎn)部經(jīng)理本職工作：負責全面生產(chǎn)和生產(chǎn)設備管理直接責任：（1）參與制訂公司年度總預算和季度預算調整。（2）制訂年度、季度工作目標，根據(jù)工作目標和預算做出年度、季度工作計劃，經(jīng)批準后施行。（3）綜合平衡年度生產(chǎn)任務，制定下達月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn)。（4）負責重要生產(chǎn)設備的申購。（5）組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過程中質量體系的運行。（6）主管并監(jiān)督檢查公司安全文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保

2、工作。（7）組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣。（8）主持制訂、修訂生產(chǎn)系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度，經(jīng)批準后施行并組織監(jiān)督檢查。（9）制訂生產(chǎn)系統(tǒng)年度培訓計劃并協(xié)助培訓部實施。（10）按工作程序做好與技術、營銷、財務系統(tǒng)的橫向聯(lián)系，并及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。（11）及時、準確傳達上級指示。（12）定期主持生產(chǎn)系統(tǒng)例會；召集公司生產(chǎn)方面工作會議；參加總經(jīng)理辦公例會以及其它重要會議。3（12）對生產(chǎn)系統(tǒng)所掌管的公司秘密的安全負責。

3、（13）對生產(chǎn)系統(tǒng)給公司造成的影響負責。主要權力：（1）有對生產(chǎn)系統(tǒng)所屬員工和各項業(yè)務工作的管理權。（2）對安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有監(jiān)督檢查權。（3）有對直接下級崗位調配的建議權、任用的提名權和獎懲的建議權。（4）對隔級下級有人事任命權。（5）對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權。（6）對所屬下級的工作爭議有裁決權。（7）對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績有考核權。（8）對限額資金有使用的批準權。（9）在權限范圍內對隔級下級有獎懲的批準權。（1