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1、人事管理業(yè)務(wù)評核表人事管理業(yè)務(wù)評核表項目評核內(nèi)容做到部分做到未做到1.本公司有訂定人事管理政策□□□人事政策2.本公司人事管理政策有適當宣傳讓員工知曉□□□1.本公司對未來所需人力有適當預(yù)測及規(guī)劃□□□人力計劃2.本公司對未來所需人力有適當羅致及培訓計劃□□□1.本公司對人力的需求，有訂定適當計算標準□□□人力標準2.本公司各部門有訂定員額，并定期加以檢討□□□1.本公司職位均有一工作說明書□□□職位設(shè)置2.本公司對職位擔任人員均有資格
2、規(guī)范□□□1.本公司向外羅致人員均達到公開、公平□□□人員羅致2.本公司所需人才，可十分順利向外羅致□□□1.本公司人員薪資與外界相比，已是十分適當□□□工資薪酬2.本公司人員薪資在公司內(nèi)部相比，其公平性已被同仁所接受□□□1.本公司各項福利措施均須同仁參與決定并獲得支持□□□福利待遇2.本公司福利計劃能與外界保持競爭性□□□1.本公司定有年終及平時考績制度，對激勵人員具有效果□□□績效考評2.本公司各級主管常接受考評員工績效的訓練，并
3、能認真執(zhí)行□□□1.本公司有訂定有效的獎金制度□□□獎勵措施2.本公司對員工的獎勵常能公開、公平及及時□□□1.本公司員工訓練有訓練體系的建立□□□培訓進修2.本公司每年均有訂定員工訓練計劃并照計劃實施□□□1.本公司有訂定退休撫恤制度，其條件符合政府規(guī)定□□□退休撫恤2.本公司退休撫恤基金逐年提拔，有充分的基金來源□□□1.本公司有工會的組織，并獲得同仁的認同和支持□□□勞資關(guān)系2.本公司勞資關(guān)系良好，少有勞資糾紛事宜□□□人事管理業(yè)
4、務(wù)評核表人事管理業(yè)務(wù)評核表項目評核內(nèi)容做到部分做到未做到1.本公司有訂定人事管理政策□□□人事政策2.本公司人事管理政策有適當宣傳讓員工知曉□□□1.本公司對未來所需人力有適當預(yù)測及規(guī)劃□□□人力計劃2.本公司對未來所需人力有適當羅致及培訓計劃□□□1.本公司對人力的需求，有訂定適當計算標準□□□人力標準2.本公司各部門有訂定員額，并定期加以檢討□□□1.本公司職位均有一工作說明書□□□職位設(shè)置2.本公司對職位擔任人員均有資格規(guī)范□□□
5、1.本公司向外羅致人員均達到公開、公平□□□人員羅致2.本公司所需人才，可十分順利向外羅致□□□1.本公司人員薪資與外界相比，已是十分適當□□□工資薪酬2.本公司人員薪資在公司內(nèi)部相比，其公平性已被同仁所接受□□□1.本公司各項福利措施均須同仁參與決定并獲得支持□□□福利待遇2.本公司福利計劃能與外界保持競爭性□□□1.本公司定有年終及平時考績制度，對激勵人員具有效果□□□績效考評2.本公司各級主管常接受考評員工績效的訓練，并能認真執(zhí)行
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