2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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1、法村法村法村下載下載下載①合同法第九章完成工作成果的合同主講教師:隋彭生第九章完成工作成果的合同[考試大綱要求]本章考察的知識點主要是:1轉(zhuǎn)承攬和當(dāng)事人的有關(guān)責(zé)任。2建設(shè)工程合同的發(fā)包、承包和分包。[內(nèi)容指導(dǎo)]承攬合同的履行,最終表現(xiàn)為物化成果。這就要分清材料是誰供的,解除權(quán)是誰的,留置權(quán)如何才能成立。建設(shè)工程合同是特殊的承攬合同。[考點提示]本章的考點主要表現(xiàn)在:1.轉(zhuǎn)承攬;2.單方解除權(quán);3.發(fā)包、承包和分包。第一節(jié)承攬合同(一)承

2、攬合同的概念承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人給付報酬的合同。完成并交付工作成果的人是承攬人,接受工作成果并支付報酬的人稱為定作人。(二)承攬合同的特征和性質(zhì)1.承攬合同是以完成一定工作為目的的合同。承攬合同的定作人的簽約目的在于獲得特定的工作成果,承攬人的目的則是通過完成工作成果獲得報酬。由于工作成果的特定性,要求承攬人須以自己的技術(shù)、設(shè)備和勞力完成主要工作。2.承攬合同強(qiáng)調(diào)履行的協(xié)作性。對于承攬合同,法律

3、要求的協(xié)作義務(wù)比較嚴(yán)格。例如,定作人提供材料的,定作人應(yīng)當(dāng)按照約定提供材料;承攬人對定作人提供的材料應(yīng)當(dāng)及時檢驗,發(fā)現(xiàn)不符合約定時,應(yīng)當(dāng)及時通知定作人更換、補(bǔ)齊或者采取其他補(bǔ)救措施。又如,承攬人在工作期間,應(yīng)當(dāng)接受定作人必要的監(jiān)督檢查等等。3.承攬合同的雙方是相互獨立的責(zé)任主體。這一點區(qū)別于委托合同和雇傭合同。在委托合同中受托人如以委托人的名義開展活動,發(fā)生事故時,則委托人產(chǎn)生責(zé)任。雇傭合同的受雇人發(fā)生事故造成他人或者自己的損害,雇主要

4、承擔(dān)責(zé)任。承攬合同的承攬人在工作中發(fā)生事故,定作人不承擔(dān)任何責(zé)任。因此,準(zhǔn)確地區(qū)別承攬合同和雇傭合同就顯得至關(guān)重要。91甲公司(樓主)給乙公司(清潔公司)一筆錢,雇乙公司擦樓,樓很高,就用安全帶把10個清潔工人吊在上面,其中有3個工人想省事,把3個安全帶系在一個樁上了,誰知一陣風(fēng)刮過,3個人都掉了下來,正好有一個過路人在仰頭觀望,這3個人就砸在了這個人的身上,造成3傷1死的結(jié)果,請問,應(yīng)當(dāng)由誰來承擔(dān)責(zé)任?——這應(yīng)該由乙公司來承擔(dān)責(zé)任,這

5、是承攬合同,甲、乙公司之間沒有安全上的監(jiān)督管理關(guān)系,乙獨立完成工作。假如,樓主不請清潔公司,他從勞務(wù)市場找了10個農(nóng)民工或者用自己的工人來擦樓,那么樓主自己承擔(dān)責(zé)任,因為樓主是雇傭合同中的雇主。4.承攬合同是諾成合同,不以交付標(biāo)的物為合同成立、生效的必要。承攬合同又是有償合同、雙務(wù)合同,以工作成果和報酬作為相互的交換。(三)承攬合同的種類承攬涉及到生活、生產(chǎn)的各個方面,承攬合同的種類繁多。常見的承攬合同有加工合同、定作合同、修理合同、復(fù)

6、制合同、測試合同、檢驗合同等。1加工合同。加工合同是指由定作人提供原材料,由承攬人將原料加工成為成品,定作人接受成品并給付報酬的合同。這里所說的報酬,實際上是加工費。如張某將一塊布料交由制衣店做成西服,雙方之間成立的合同就是加工合同。2定作合同。法村法村法村下載下載下載③通知義務(wù),也是《合同法》第60條第2款規(guī)定的附隨義務(wù)。未及時通知的,應(yīng)當(dāng)如何處理?《合同法》未作具體規(guī)定。按照誠實信用原則,承攬人發(fā)現(xiàn)定作人提供的圖紙或者技術(shù)要求不合理

7、,未及時通知,造成定作人損失的,應(yīng)當(dāng)予以賠償。但實務(wù)中,很難證明承攬人是否發(fā)現(xiàn)了“不合理”,且不能將“應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)”強(qiáng)加給承攬人,這樣有不公平之嫌。然而確定承攬人違反附隨義務(wù)的賠償責(zé)任仍有必要,在實踐中有時也能證明承攬人確已發(fā)現(xiàn)“不合理”的事實。5履行抗辯權(quán)和解除權(quán)。承攬工作需要定作人協(xié)助的,定作人有協(xié)助的義務(wù)。定作人不履行協(xié)助義務(wù)致使承攬工作不能完成的,承攬人可以催告定作人在合理期限內(nèi)履行義務(wù),并可以順延履行期限;定作人逾期不履行的,承攬

8、人可以解除合同。這里的“順延履行期限”是承攬人行使履行抗辯權(quán)的行為。6接受監(jiān)督的義務(wù)。承攬人在工作期間,應(yīng)當(dāng)接受定作人必要的監(jiān)督檢驗,但定作人不得因監(jiān)督妨礙承攬人的正常工作。這種接受監(jiān)督的義務(wù),在學(xué)理上又稱為“容忍義務(wù)”。7交付工作成果的義務(wù)。承攬人完成工作成果的,應(yīng)當(dāng)向定作人交付工作成果,并提交必要的技術(shù)資料和有關(guān)質(zhì)量證明。8承攬人的留置權(quán)。定作人未向承攬人支付報酬或者材料費等價款的,承攬人對完成的工作成果享有留置權(quán),但當(dāng)事人另有約定

9、除外。例如,王某將汽車交給汽車修理廠大修,約定4月1日交錢提車,4月1日王某沒有交錢,汽車修理廠有權(quán)拒絕交付修理的汽車,汽車修理廠可以給王某2個月以內(nèi)的寬展期,經(jīng)過寬展期后,王某還不交付修理費,則汽車修理廠可以與債務(wù)人協(xié)議以留置物折價,也可以依法拍賣、變賣留置物,就所得的價款優(yōu)先受償。9妥善保管的義務(wù)。承攬人應(yīng)當(dāng)妥善保管定作人提供的材料以及完成的工作成果,因保管不善造成毀損、滅失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任。10保密的義務(wù)?!逗贤ā返?6

10、6條規(guī)定:“承攬人應(yīng)當(dāng)按照定作人的要求保守秘密,未經(jīng)定作人許可,不得留存復(fù)制品或者技術(shù)資料?!背袛埲说谋C芰x務(wù)是一種附隨義務(wù),是《合同法》第60條第2款關(guān)于附隨義務(wù)規(guī)定的具體化。有學(xué)者認(rèn)為,承攬人的保密義務(wù)基本上屬于合同后義務(wù)。實際上,保密義務(wù)貫穿兩個階段:從訂立到履行屆滿的期間,屬合同義務(wù);合同終止后仍需保密的,為合同后義務(wù)。11共同承攬人的連帶責(zé)任。共同承攬人對定作人承擔(dān)連帶責(zé)任,但當(dāng)事人另有約定的除外。所謂共同承攬人是對同一承攬事

11、務(wù)負(fù)共同完成工作義務(wù)的兩個和兩個以上的多數(shù)人。所謂共同承攬人負(fù)連帶責(zé)任,是指各承攬人對全部債務(wù)(完成工作并交付工作成果)負(fù)責(zé),定作人可以向某一承攬人或全部承攬人要求履行債務(wù)。如甲定作人)與乙、丙約定,由乙、丙共同完成仿古瓷瓦的燒制工作。乙、丙即為共同承攬人。到期甲可以要求乙交付,也可以要求丙交付。不能交付時,可以向乙要求賠償,也可以要求丙賠償。如果定作人甲與承攬人乙訂立承攬合同,乙將部分工作轉(zhuǎn)交丙完成,丙與乙并不是共同承攬人。對于甲而言

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